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從西游記學(xué)習(xí)團(tuán)隊(duì)管理技巧PPT課件模板職場(chǎng)管理培訓(xùn)
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：29頁(yè)這是一套適用于企業(yè)進(jìn)行西游記團(tuán)隊(duì)管理職場(chǎng)培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括西游記師徒四人的性格特點(diǎn)和團(tuán)隊(duì)角色介紹、西游記團(tuán)隊(duì)管理的結(jié)構(gòu)、我們可以從西游記團(tuán)隊(duì)管理學(xué)習(xí)到什么等，共計(jì)30頁(yè)；西游記是中國(guó)四大名著之一，不僅僅在文學(xué)上產(chǎn)生了巨大的影響，也對(duì)經(jīng)濟(jì)學(xué)上的團(tuán)隊(duì)管理有啟迪，師徒四人不同的性格特點(diǎn)和完善的管理結(jié)構(gòu)使得團(tuán)隊(duì)最終走向成功，因此我們可以學(xué)習(xí)借鑒其中的經(jīng)驗(yàn)，并總結(jié)為理論進(jìn)行學(xué)習(xí)；
目視化管理企業(yè)管理員工培訓(xùn)PPT
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：32頁(yè)這是一套有關(guān)目視化管理企業(yè)管理員工培訓(xùn)的演示文稿，由PowerPoint制作，包含33張幻燈片。一個(gè)好的企業(yè)管理往往可以增強(qiáng)企業(yè)的運(yùn)作效率，可以明確企業(yè)的發(fā)展方向，同時(shí)也可以最大程度的激發(fā)員工的潛能。但一個(gè)好的管理不僅僅是以白紙黑字的形式出現(xiàn)的，是需要付諸于行動(dòng)的。這個(gè)PPT模板就介紹了一種企業(yè)的管理方式，就是目視化管理，通過(guò)學(xué)習(xí)，我們可以更加充分的了解目視化管理的各個(gè)方面。
企業(yè)培訓(xùn)之如何管理員工課件PPT
大?。?9M | 頁(yè)數(shù)：40頁(yè)這是一套“企業(yè)培訓(xùn)之如何管理員工課件”P(pán)PT模板，該模板共分為四個(gè)部分。模板首先對(duì)員工特點(diǎn)概括進(jìn)行屬性分類(lèi)，模板分別講述了如何管理不得力型、刺頭型、分析狂型、事兒媽型、爭(zhēng)強(qiáng)好勝型、官迷型、缺陷型、狂妄型、無(wú)需求型、硬漢型、循規(guī)蹈矩型、勤奮低效率型、自以為是型、自負(fù)型、緋聞型、情緒型、反骨型、倚老賣(mài)老型、報(bào)喜不報(bào)憂型、好空談型等34種類(lèi)型員工。
- 含講稿
美容院?jiǎn)T工管理培訓(xùn)PPT含講稿
大?。?6M | 頁(yè)數(shù)：45頁(yè)這是一套與美容院?jiǎn)T工管理培訓(xùn)有關(guān)的PPT，總共44頁(yè)。美容院?jiǎn)T工之間的日常工作應(yīng)當(dāng)互相協(xié)作和互動(dòng)，而通過(guò)培訓(xùn)的方式，不僅能夠制定相關(guān)企業(yè)文化，還可以使美容院明確自己的發(fā)展目標(biāo)，引導(dǎo)員工樹(shù)立正確的思想和行為，并進(jìn)一步增強(qiáng)員工的歸屬感和凝聚力。同時(shí)，培訓(xùn)還能夠幫助美容院提升服務(wù)質(zhì)量，作為一種個(gè)性化的服務(wù)，美容服務(wù)與客戶的體驗(yàn)感和滿意度息息相關(guān)，因此，培訓(xùn)是必不可少的環(huán)節(jié)。
eap培訓(xùn)員工援助計(jì)劃培訓(xùn)課件管理PPT
大?。?7M | 頁(yè)數(shù)：20頁(yè)這是一套與員工援助計(jì)劃培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿，以PPT的形式呈現(xiàn)，包含20張幻燈片。員工援助計(jì)劃是企業(yè)為員工提供的一種福利措施，包括心理咨詢(xún)和其他咨詢(xún)等服務(wù)，能夠幫助員工正確處理工作與個(gè)人生活所面臨的挑戰(zhàn)，這種綜合性的援助能夠幫助員工改善他們的生活和工作質(zhì)量，使員工們有效和從容地應(yīng)對(duì)挫折，并提高他們的抗壓能力，從而提升他們的生活幸福感。
暖箱管理及新生兒院感防控PPT模板院感知識(shí)培訓(xùn)內(nèi)容
大?。?9M | 頁(yè)數(shù)：54頁(yè)這是一套關(guān)于暖箱管理及新生兒院感防控的知識(shí)培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)56頁(yè)。新生兒出生后死亡多因感染性疾病而引起的，因此對(duì)相關(guān)醫(yī)護(hù)工作人員開(kāi)展關(guān)于暖箱管理及新生兒院感防控的知識(shí)培訓(xùn)是不可或缺的，這可以有效減少新生兒出現(xiàn)院內(nèi)感染的概率，從而促進(jìn)新生兒的健康成長(zhǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以充分掌握暖箱的規(guī)范操作要求和規(guī)范消毒要求。
銷(xiāo)售工作過(guò)程精細(xì)化管理銷(xiāo)售技能技巧培訓(xùn)課件PPT模板
大小：6M | 頁(yè)數(shù)：27頁(yè)這是一套有關(guān)銷(xiāo)售工作過(guò)程精細(xì)化管理銷(xiāo)售技能技巧培訓(xùn)課件PPT模板，共計(jì)28頁(yè)。各大招聘軟件上都有很多關(guān)于銷(xiāo)售崗位的工作，許多公司對(duì)于銷(xiāo)售人才是急缺的，但是真正可以從銷(xiāo)售工作上堅(jiān)持下午并且取得突破的人只是少數(shù)。不論是銷(xiāo)售新人還是老員工，都會(huì)在工作過(guò)程中遇到瓶頸。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模版內(nèi)容，可以幫助我們了解銷(xiāo)售工作過(guò)程的精細(xì)化管理的具體內(nèi)容，執(zhí)行方法等。
8D管理精益求精管理培訓(xùn)PPT
大小：15M | 頁(yè)數(shù)：21頁(yè)這是一套適用于進(jìn)行8D管理精益求精管理知識(shí)介紹培訓(xùn)的PPT動(dòng)態(tài)模板，主要內(nèi)容包括8D管理的定義概述、8D管理的主要內(nèi)容、8D管理的作用、8D管理與其他管理方法的區(qū)別等，共計(jì)22頁(yè)；8D是一種用來(lái)解決問(wèn)題的公式和步驟，也是一種基本準(zhǔn)則，為企業(yè)解決實(shí)際問(wèn)題提供了思路，讓企業(yè)可以從管理措施、問(wèn)題本質(zhì)、產(chǎn)品質(zhì)量、客戶需求等方面看待問(wèn)題，尋求解決問(wèn)題的最佳途徑，因此針對(duì)員工進(jìn)行相關(guān)知識(shí)的培訓(xùn)十分重要；
6s管理6s標(biāo)準(zhǔn)與現(xiàn)場(chǎng)管理6S管理培訓(xùn)PPT
大?。?5M | 頁(yè)數(shù)：77頁(yè)這是一套關(guān)于6S管理6S標(biāo)準(zhǔn)與現(xiàn)場(chǎng)管理6S管理培訓(xùn)的PPT模板，通過(guò)PowerPoint制作，包含77張幻燈片。一個(gè)好的管理方法對(duì)于一個(gè)公司的成長(zhǎng)和發(fā)展來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，不僅可以規(guī)范員工的工作行為和公司的制度，同時(shí)還能提高企業(yè)的工作效率，讓一切事情都在掌控范圍之內(nèi)。這份PPT模板就介紹了6S的管理方法，并且這一管理方法適用于大多數(shù)的企業(yè)。
公司企業(yè)新員工入職培訓(xùn)PPT模板
大?。?9M | 頁(yè)數(shù)：38頁(yè)這是一套與企業(yè)新員工入職培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿，以PPT的形式呈現(xiàn)，包含38張幻燈片。新員工入職培訓(xùn)是公司管理中的重要內(nèi)容，不僅能夠使新員工對(duì)企業(yè)有所了解，更是對(duì)新員工的一次考驗(yàn)。因此，企業(yè)應(yīng)重視新員工入職培訓(xùn)，才能使他們?cè)诠ぷ餍屎蛯W(xué)習(xí)能力方面有所提升，也能讓他們?cè)诹私馄髽I(yè)的過(guò)程中提高對(duì)工作的滿意度，從而增強(qiáng)企業(yè)的凝聚力。
企業(yè)公司火災(zāi)應(yīng)急消防知識(shí)培訓(xùn)PPT
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：26頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《企業(yè)公司火災(zāi)應(yīng)急消防知識(shí)培訓(xùn)》的PPT?；馂?zāi)具有突發(fā)性，會(huì)引起人們內(nèi)心的恐懼和慌亂，使人喪失方向感，釋放大量有毒氣體，使人吸入后造成中毒或缺氧。學(xué)習(xí)在生活當(dāng)中如何使用滅火，消防器材，對(duì)于我們來(lái)說(shuō)至關(guān)重要，這樣能夠盡量地降低火災(zāi)對(duì)人們帶來(lái)的傷害。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于企業(yè)公司火災(zāi)應(yīng)急消防知識(shí)培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。
企業(yè)公司中高層領(lǐng)導(dǎo)培訓(xùn)之《領(lǐng)導(dǎo)與領(lǐng)導(dǎo)力》PPT
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：55頁(yè)這是一套有關(guān)于企業(yè)中層管理者領(lǐng)導(dǎo)力提升培訓(xùn)教程PPT課件模板，共計(jì)使用了54張幻燈片。作為企業(yè)中層領(lǐng)導(dǎo)，不僅需要成為員工的榜樣，還需要具備足夠的專(zhuān)業(yè)能力，這樣才能夠讓員工信服，除此之外，在工作中，管理者的領(lǐng)導(dǎo)力也是十分重要的，領(lǐng)導(dǎo)力不僅可以促進(jìn)員工的工作效率，還能夠給企業(yè)帶來(lái)更多的效益。此PPT模板內(nèi)容主要是有關(guān)于提升領(lǐng)導(dǎo)力的相關(guān)方法。
幼兒園班級(jí)管理培訓(xùn)課件PPT從心入手用行規(guī)范
大小：15M | 頁(yè)數(shù)：33頁(yè)這是一套關(guān)于幼兒園班級(jí)管理培訓(xùn)課件的PPT模板，包含33張幻燈片。幼兒園教師的日常班級(jí)事務(wù)比較繁瑣，除了要投入許多精力去完成日常的教學(xué)工作，保障學(xué)生在學(xué)校中的安全之外，還需要對(duì)一個(gè)班級(jí)體進(jìn)行管理，制定相關(guān)規(guī)則。作為班集體的管理者承擔(dān)著極大的責(zé)任，幼兒階段也是幼兒學(xué)習(xí)和成長(zhǎng)的重要階段之一，影響著他們的一生。因此設(shè)置合理的班級(jí)管理管理方式有助于他們?nèi)姘l(fā)展，促進(jìn)兒童心理和生理方面的健康。
情緒管理情商管理ppt課件職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：34頁(yè)這是一套適用于學(xué)習(xí)如何進(jìn)行情緒管理的職場(chǎng)培訓(xùn)PPT課件模板，主要內(nèi)容包括情緒管理的重要性、如何進(jìn)行情緒管理、情緒的傳遞作用等，共計(jì)35頁(yè)；生活中工作上都會(huì)有許多事情的發(fā)生讓我們變得情緒化，讓我們傷心難過(guò)生氣，但是被情緒控制，傳遞惡劣情緒，會(huì)對(duì)我們的生活造成更大的負(fù)面影響，傷害自己與他人之間的情感，因此，如何控制情緒，合理發(fā)泄情緒是每個(gè)人的必修課；
物業(yè)公司品質(zhì)管理提升思路職場(chǎng)培訓(xùn)課件PPT
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：24頁(yè)這是一套適用于進(jìn)行物業(yè)公司品質(zhì)管理提升思路職場(chǎng)培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括物業(yè)服務(wù)內(nèi)容與要求、物業(yè)工作人員培訓(xùn)要求、物業(yè)服務(wù)現(xiàn)存的問(wèn)題、改善措施等，共計(jì)25頁(yè)；物業(yè)管理是圍繞社區(qū)、小區(qū)而誕生的，信息平臺(tái)的搭建，智慧物業(yè)的出現(xiàn)，讓物業(yè)服務(wù)與管理更智能也更隱私，物業(yè)要把小區(qū)戶主的安全放在第一位，在不與其他客戶沖突的前提下，盡量滿足每位顧客的要求，及時(shí)給予戶主反饋；
客戶投訴處理投訴管理PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?6M | 頁(yè)數(shù)：36頁(yè)這是一套有關(guān)客戶投訴處理投訴的培訓(xùn)類(lèi)演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈現(xiàn)了36張幻燈片。處理投訴是每個(gè)人職業(yè)生涯當(dāng)中可能會(huì)遇到的一種情況，產(chǎn)生的原因是客戶對(duì)你所提供的服務(wù)不滿意。在處理投訴時(shí)，我們要學(xué)會(huì)處理投訴的技巧，滿足客戶的需求，提升自己的業(yè)務(wù)能力。在應(yīng)對(duì)客戶投訴時(shí)，有很多的細(xì)節(jié)要注意。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板可以幫助我們總結(jié)處理投訴的技巧，并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
把時(shí)間管理變成一種習(xí)慣PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：27頁(yè)這是一套有關(guān)把時(shí)間管理變成一種習(xí)慣PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)，共計(jì)27頁(yè)。時(shí)間對(duì)我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是很公平的，一天24小時(shí)1440分鐘68400秒。我們也常聽(tīng)說(shuō)“一年之際在于春，一日之計(jì)在于晨”等類(lèi)似的俗語(yǔ)，在進(jìn)入到職場(chǎng)后如何規(guī)劃好時(shí)間對(duì)每個(gè)初入職場(chǎng)的人來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。PPT模板主要闡述了有關(guān)把時(shí)間管理變成一種習(xí)慣的職場(chǎng)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板的內(nèi)容，有利于我們做好職場(chǎng)中的時(shí)間規(guī)劃。
薪酬管理業(yè)績(jī)考核PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?6M | 頁(yè)數(shù)：26頁(yè)這是一套有關(guān)薪酬管理業(yè)績(jī)考核職場(chǎng)培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)26頁(yè)。薪酬是建立工作合作關(guān)系的基礎(chǔ)，員工會(huì)根據(jù)薪酬而選擇自己的工作，而老板則根據(jù)工作內(nèi)容、工作價(jià)值制定相關(guān)薪酬來(lái)選擇員工，所以?xún)烧咴谛匠觋P(guān)系上是相輔相成互相依存的，而薪酬管理看似只是簡(jiǎn)單的依據(jù)勞動(dòng)合同就能解決的事情，卻難以把握合適的"度"。PPT模板內(nèi)容主要就是從多個(gè)方面來(lái)講解薪酬管理體系的相關(guān)內(nèi)容。
小團(tuán)隊(duì)管理的7個(gè)方法PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)課件
大?。?1M | 頁(yè)數(shù)：31頁(yè)這是一套關(guān)于小團(tuán)隊(duì)管理的7個(gè)方法PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)課件，通過(guò)PowerPoint制作，包含32張幻燈片。俗話說(shuō)“四個(gè)臭皮匠，頂個(gè)諸葛亮?！边@句話說(shuō)明了團(tuán)隊(duì)合作的潛力是無(wú)限的，如果我們能夠充分的進(jìn)行團(tuán)隊(duì)合作，我們的工作效率肯定會(huì)事半功倍。那么，在一個(gè)團(tuán)隊(duì)中，對(duì)團(tuán)隊(duì)的管理對(duì)也十分重要，好的管理是加強(qiáng)團(tuán)隊(duì)合作的基礎(chǔ)條件，這份演示文稿就是對(duì)團(tuán)隊(duì)管理提出了七個(gè)方法。
企業(yè)如何做好流程管理PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)課件
大小：24M | 頁(yè)數(shù)：27頁(yè)這是一套有關(guān)企業(yè)如何做好流程管理培訓(xùn)的PPT模板通過(guò)PowerPoint的制作，包含27張幻燈片。作為一個(gè)企業(yè)，如果想要具有良好的競(jìng)爭(zhēng)力，不僅需要有優(yōu)秀的產(chǎn)品和服務(wù)，同時(shí)還需要一套完善的公司管理制度來(lái)保障企業(yè)的運(yùn)行和發(fā)展。在建立一套完善的公司管理制度后，還需要有嚴(yán)格的流程管理，在流程管理中，必須進(jìn)行事先溝通和培訓(xùn)，考慮到整體性和可操作性，確保管理制度的正常進(jìn)行。