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招聘技巧ppt模板課件
大?。?9M | 頁(yè)數(shù)：33頁(yè)這是一套適用于進(jìn)行招聘技巧培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括招聘流程、招聘的選拔要求、招聘的話(huà)術(shù)等，共計(jì)32頁(yè)；課件旨在幫助HR和招聘人員提升招聘效率和效果。通過(guò)生動(dòng)的圖文展示和詳細(xì)的案例分析，課件不僅能幫助學(xué)員掌握系統(tǒng)的招聘流程，還能提供實(shí)用的面試技巧和溝通話(huà)術(shù)，確保選拔到最合適的人才。適用于企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)、人力資源講座等場(chǎng)合；
詩(shī)歌朗誦技巧PPT課件模板
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：32頁(yè)這是一套關(guān)于詩(shī)歌朗誦技巧的PPT模板，共計(jì)33頁(yè)。朗誦是一種閱讀方式，不同于朗讀也不同于演戲，掌握合適的技巧會(huì)使我們的閱讀事半功倍。我們總能聽(tīng)到一句話(huà)“讀書(shū)要眼到、口到、心到”，朗誦就滿(mǎn)足了這三個(gè)條件中的每一個(gè)。同時(shí)，朗誦也是口語(yǔ)交際的重要形式之一，因?yàn)槔收b不僅要求朗誦者把原文大聲朗讀出來(lái)，還要把作者的感情傳達(dá)出來(lái)。這份PPT就是對(duì)朗誦技巧的介紹。
平級(jí)溝通技巧PPT課件模板
大?。?7M | 頁(yè)數(shù)：37頁(yè)這是一套有關(guān)平級(jí)溝通技巧PPT課件模板。學(xué)會(huì)溝通是我們與人交往的基礎(chǔ)，只有通過(guò)溝通我們才能知道對(duì)方的需求，有效溝通是指雙方信息能夠有效的傳達(dá)，無(wú)論是在團(tuán)隊(duì)工作合作還是在日常人際交往過(guò)程中，學(xué)會(huì)溝通會(huì)讓我們事半功倍。PPT模板內(nèi)容主要向我們?cè)敿?xì)的闡述了有關(guān)平級(jí)溝通技巧課件的內(nèi)容。學(xué)習(xí)此PPT模板的內(nèi)容，讓我們掌握溝通的技巧。
股權(quán)激勵(lì)方案知識(shí)培訓(xùn)課件PPT模板商業(yè)職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：20頁(yè)這是一套有關(guān)股權(quán)激勵(lì)方案知識(shí)培訓(xùn)課件商業(yè)職場(chǎng)培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)21頁(yè)。股權(quán)激勵(lì)，用通俗的話(huà)解釋就是企業(yè)的經(jīng)營(yíng)者和員工都持有企業(yè)的股權(quán)，也就是說(shuō)他們一起共同分享利潤(rùn)，也要共同承擔(dān)責(zé)任，從某種意義上給雙方起到了一個(gè)互相激勵(lì)的作用，而這種股權(quán)激勵(lì)方式對(duì)于當(dāng)今企業(yè)發(fā)展無(wú)疑是一個(gè)很好的選擇。PPT模板內(nèi)容主要從股權(quán)激勵(lì)的意義、模式、方案設(shè)立、落地這四個(gè)方面來(lái)介紹股權(quán)激勵(lì)的相關(guān)內(nèi)容。
心態(tài)決定一切職場(chǎng)入職培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?9M | 頁(yè)數(shù)：32頁(yè)這是一套有關(guān)心態(tài)決定一切職場(chǎng)入職培訓(xùn)課件PPT模板，共計(jì)32頁(yè)。PPT課件內(nèi)容中闡述了有關(guān)心態(tài)決定一切職場(chǎng)入職培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。積極的心態(tài)可以使人保持樂(lè)觀，在前行的路途中充滿(mǎn)力量，而消極的心態(tài)則不利于人的進(jìn)步。在職場(chǎng)中，銷(xiāo)售員需要面對(duì)很強(qiáng)的業(yè)績(jī)壓力，如何化解壓力需要員工和企業(yè)的共同努力。PPT課件內(nèi)容中闡述了有關(guān)心態(tài)決定一切職場(chǎng)入職培的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板的內(nèi)容，有利于銷(xiāo)售員形成積極樂(lè)觀的心
心態(tài)決定一切ppt模板免費(fèi)職場(chǎng)培訓(xùn)課件
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：24頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《心態(tài)決定一切職場(chǎng)培訓(xùn)》的PPT。心態(tài)決定一切。良好的心態(tài)能夠給人們帶來(lái)積極的心理引導(dǎo)。而消極的心態(tài)可能會(huì)給人們帶來(lái)錯(cuò)誤的心理暗示，并且會(huì)增加人們的心理壓力。因此在日常生活當(dāng)中要樹(shù)立積極、良好、陽(yáng)光的心態(tài)，用健康積極的心態(tài)去看待周?chē)l(fā)生的事物。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于《心態(tài)決定一切職場(chǎng)培訓(xùn)》的相關(guān)內(nèi)容。
客服投訴處理及案例分析PPT職場(chǎng)培訓(xùn)課件模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：23頁(yè)這是一套關(guān)于客服投訴處理及案例分析職場(chǎng)培訓(xùn)課件的PPT模板，共計(jì)23頁(yè)。在客服工作中，投訴是不可避免的情況，很多人“聞訴色變”，一聽(tīng)到投訴就如臨大敵，緊接著就會(huì)感到不安，焦慮和煩躁等，從而可能出現(xiàn)處理不當(dāng)?shù)惹闆r。但實(shí)際上，客戶(hù)投訴并不可怕，需要的是合適的處理方法和心態(tài)。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT所展示的內(nèi)容，學(xué)習(xí)者將掌握恰當(dāng)?shù)目蛻?hù)投訴處理方式。
時(shí)間管理案例分析職場(chǎng)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?3M | 頁(yè)數(shù)：30頁(yè)這是一套關(guān)于時(shí)間管理案例分析的職場(chǎng)培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)31頁(yè)。人的生命是有限的，而我們可以通過(guò)時(shí)間管理在有限的時(shí)間里做出更多、更有意義的事情，因此時(shí)間管理能力對(duì)人的學(xué)習(xí)、工作、生活等各個(gè)方面都存在著巨大的作用。PPT模板中詳細(xì)地介紹了時(shí)間管理的相關(guān)理論知識(shí)以及開(kāi)展時(shí)間管理的具體方法。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以有效提高企業(yè)工作人員的時(shí)間管理能力。
員工關(guān)系管理職場(chǎng)培訓(xùn)課件PPT模板
大小：29M | 頁(yè)數(shù)：47頁(yè)這是一套有關(guān)員工關(guān)系管理職場(chǎng)培訓(xùn)的PPT模板。眾所周知，一個(gè)好的公司，一定會(huì)有一個(gè)好的工作氛圍。好的工作氛圍肯定是通過(guò)公司內(nèi)部的員工共同創(chuàng)造出來(lái)的，但是有人際交往的地方就會(huì)有分歧、有矛盾，所以開(kāi)展員工關(guān)系管理的職場(chǎng)培訓(xùn)課是很有必要的。PPT模板主要向我們?cè)敿?xì)的講述了有關(guān)職工關(guān)系管理職場(chǎng)培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)此PPT模板的內(nèi)容，有利于構(gòu)建良好的同事關(guān)系，營(yíng)造輕松愉快的工作氛圍。
酒店投訴處理職場(chǎng)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?0M | 頁(yè)數(shù)：34頁(yè)這是一套關(guān)于酒店投訴處理的培訓(xùn)類(lèi)演示文稿，使用PowerPoint制作，共計(jì)35張幻燈片。酒店工作的內(nèi)容比較繁瑣，我們常常說(shuō)人無(wú)完人，在酒店工作中，工作人員難免會(huì)出現(xiàn)一些差錯(cuò)，遭到投訴。在這種時(shí)候，如何正確且有效的處理這些投訴就顯得至關(guān)重要。如果酒店的工作人員可以正確并有效的處理這些投訴，就可以進(jìn)一步的提升酒店的形象。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板有助于相關(guān)人員正確處理酒店投訴。
采購(gòu)人員技能培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?5M | 頁(yè)數(shù)：21頁(yè)這是一套采購(gòu)人員技能培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)22頁(yè)。有些人認(rèn)為采購(gòu)很容易。然而，采購(gòu)并非那么簡(jiǎn)單的事情，企業(yè)必須認(rèn)真考慮如何做好采購(gòu)工作，有效完成各項(xiàng)工作指標(biāo)，最大限度地降低項(xiàng)目采購(gòu)成本，實(shí)現(xiàn)成本與效益的合理平衡。真正參與采購(gòu)的人往往更能認(rèn)識(shí)到采購(gòu)的重要性。應(yīng)該在合理的時(shí)間內(nèi)以最優(yōu)惠的價(jià)格從用戶(hù)部門(mén)購(gòu)買(mǎi)最合適的材料。也就是說(shuō)，當(dāng)你買(mǎi)東西的時(shí)候，你應(yīng)該首先按時(shí)買(mǎi)，其次準(zhǔn)確，最后要努力為公司節(jié)省成本。
教育心理學(xué)PPT課件模板教師培訓(xùn)
大?。?1M | 頁(yè)數(shù)：43頁(yè)這是一套適用于進(jìn)行教育心理學(xué)教師培訓(xùn)的PPT課件模板，主要內(nèi)容包括教育心理學(xué)到定義概述、掌握教育心理學(xué)的重要性、教育心理學(xué)的發(fā)展過(guò)程等，共計(jì)44頁(yè)；教育心理學(xué)是作為教師這一職業(yè)的人群必須要掌握的職業(yè)技能之一，學(xué)習(xí)教育心理學(xué)可以增加教師對(duì)學(xué)生心理、學(xué)生老師之間關(guān)系到理解與分析，能夠更好的處理學(xué)生的問(wèn)題，搭建好學(xué)生與老師之間的橋梁，本套PPT詳細(xì)介紹了相關(guān)內(nèi)容；
運(yùn)動(dòng)心理學(xué)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?5M | 頁(yè)數(shù)：24頁(yè)這是一套有關(guān)運(yùn)動(dòng)心理學(xué)培訓(xùn)課件PPT模板，共計(jì)24頁(yè)。根據(jù)"韋納成敗歸因理論"我們可以知道影響成功的因素有很多，比如說(shuō)運(yùn)氣、努力、工作難度等等因素，那如果將運(yùn)動(dòng)與之聯(lián)系起來(lái)又會(huì)產(chǎn)生什么樣的結(jié)論呢？讓我們走進(jìn)今天的課堂一起來(lái)探討結(jié)論。PPT模板內(nèi)容中闡述了有關(guān)"運(yùn)動(dòng)心理學(xué)"主體課件的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板的內(nèi)容，我們可以進(jìn)一步了解更多有關(guān)運(yùn)動(dòng)心理學(xué)的知識(shí)。
心理健康委員培訓(xùn)PPT課件模板
大小：13M | 頁(yè)數(shù)：25頁(yè)這是一個(gè)關(guān)于《心理健康委員培訓(xùn)》的PPT。對(duì)于青少年兒童來(lái)說(shuō)，不僅有身體上的健康，還需要關(guān)注他的身心理健康，是否情緒穩(wěn)定樂(lè)觀，是否有和諧的人際關(guān)系，是否有較強(qiáng)的適應(yīng)能力。這些都是判斷人是否具有心理健康的標(biāo)準(zhǔn)，要在學(xué)習(xí)過(guò)程當(dāng)中認(rèn)真細(xì)心地觀察周?chē)耐瑢W(xué)。一旦出現(xiàn)有心理問(wèn)題的同學(xué)，應(yīng)當(dāng)及時(shí)告知老師，為同學(xué)進(jìn)行幫助。通過(guò)這個(gè)ppt，我們將共同了解關(guān)于心理健康委員培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。
人力資源管理師培訓(xùn)PPT課件模板
大?。?1M | 頁(yè)數(shù)：33頁(yè)這是一條關(guān)于人力資源管理師培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)33頁(yè)。對(duì)于企業(yè)來(lái)說(shuō)人力資源是指不可或缺的資源，其能夠給企業(yè)發(fā)展帶來(lái)較大的經(jīng)濟(jì)價(jià)值，它也是企業(yè)發(fā)展的重要推動(dòng)力量，因此對(duì)企業(yè)來(lái)說(shuō)開(kāi)展關(guān)于人力資源管理師的相關(guān)培訓(xùn)是至關(guān)重要的。PPT模板中詳細(xì)地介紹了人力資管的價(jià)值以及特點(diǎn)，并指出了其發(fā)展過(guò)程中存在的問(wèn)題以及其不同的發(fā)展階段。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以深入感受到人力資源的重要性。
人單合一管理學(xué)培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：23頁(yè)這是一套關(guān)于人單合一管理學(xué)培訓(xùn)課件的PPT模板，共計(jì)23頁(yè)。誰(shuí)曾知，如今享譽(yù)全球，家電市場(chǎng)占有率第一的家電品牌海爾，最初只是一個(gè)資不抵債，瀕臨倒閉的青島電冰箱總廠。海爾如此輝煌的成就得益于人單合一雙贏的管理模式，由海爾自主開(kāi)啟使用。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT所展示的內(nèi)容，學(xué)習(xí)者將加強(qiáng)對(duì)人單合一管理的了解，掌握人單合一的方法。
人事制度管理培訓(xùn)課件PPT模板
大小：33M | 頁(yè)數(shù)：41頁(yè)這是一套有關(guān)人事制度管理培訓(xùn)課件PPT模板。HR的全稱(chēng)為"Human Resources",它的中文名稱(chēng)是人力資源管理，公司的人力資源管理部門(mén)管理著公司大大小小的事務(wù)，而人事部門(mén)對(duì)于公司整個(gè)管理來(lái)說(shuō)也是至關(guān)重要的，人才引進(jìn)需要嚴(yán)格管控人力資源管理部門(mén)，此幻燈片主要講述的就是有關(guān)人事管理的相關(guān)內(nèi)容。此演示文稿主要通過(guò)PowerPoint軟件來(lái)向我們展開(kāi)介紹有關(guān)人事部門(mén)的相關(guān)
- 含講稿
人力資源管理培訓(xùn)課件PPT模板
大?。?6M | 頁(yè)數(shù)：33頁(yè)這是一套與人力資源管理培訓(xùn)有關(guān)的PPT演示文稿，以幻燈片的形式展現(xiàn)，總共33頁(yè)。人力資源管理能夠幫助企業(yè)最重要的資源進(jìn)行開(kāi)發(fā)、利用和管理，其中重點(diǎn)內(nèi)容便是開(kāi)發(fā)企業(yè)中人的潛能和創(chuàng)造力，使員工的充分才能得到開(kāi)發(fā)，從而促進(jìn)人與企業(yè)共同發(fā)展。在現(xiàn)代的職業(yè)環(huán)境中，人力資源管理的重要性變得越來(lái)越重要，通過(guò)招聘和面試流程，幫助企業(yè)雇傭到具備相應(yīng)技能的員工，同時(shí)經(jīng)過(guò)定期培訓(xùn)來(lái)提高員工的工作效率和質(zhì)量，并為企業(yè)設(shè)
饋贈(zèng)禮儀培訓(xùn)課件PPT模板
大小：30M | 頁(yè)數(shù)：29頁(yè)這是一套關(guān)于饋贈(zèng)禮儀培訓(xùn)的PPT模板，共計(jì)30頁(yè)。饋贈(zèng)是生活、工作當(dāng)中不可避免的社交環(huán)節(jié)，饋贈(zèng)禮儀在日常交往、商務(wù)往來(lái)中體現(xiàn)了個(gè)人的文化禮儀，對(duì)個(gè)人形象的塑造有著至關(guān)重要的作用，因此開(kāi)展饋贈(zèng)禮儀培訓(xùn)是不可或缺的。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容，可以清晰地掌握饋贈(zèng)過(guò)程中的禮儀細(xì)節(jié)和送禮技巧，從而提高自身的文化禮儀修養(yǎng)。
直播培訓(xùn)PPT課件模板
大?。?7M | 頁(yè)數(shù)：23頁(yè)這是一篇關(guān)于介紹直播培訓(xùn)PPT課件模板的PPT，共計(jì)23頁(yè)。在疫情開(kāi)始后，大家都只能宅在家，減少出門(mén)，直播在這個(gè)時(shí)候應(yīng)運(yùn)而生，本來(lái)疫情就降低了人們的外出，提高了網(wǎng)購(gòu)，大家的消費(fèi)方式很多都從線下轉(zhuǎn)變到線上了，那么線下和線上最大的區(qū)別是什么呢？線下我們看得見(jiàn)摸得著實(shí)物，可以看到上身效果，食物可以清楚看到，而不是網(wǎng)購(gòu)的圖片僅供參考，直播就解決了諸如此類(lèi)的問(wèn)題。