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薪酬管理業(yè)績(jī)考核PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?6M | 頁(yè)數(shù)：26頁(yè)這是一套有關(guān)薪酬管理業(yè)績(jī)考核職場(chǎng)培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)26頁(yè)。薪酬是建立工作合作關(guān)系的基礎(chǔ)，員工會(huì)根據(jù)薪酬而選擇自己的工作，而老板則根據(jù)工作內(nèi)容、工作價(jià)值制定相關(guān)薪酬來(lái)選擇員工，所以兩者在薪酬關(guān)系上是相輔相成互相依存的，而薪酬管理看似只是簡(jiǎn)單的依據(jù)勞動(dòng)合同就能解決的事情，卻難以把握合適的"度"。PPT模板內(nèi)容主要就是從多個(gè)方面來(lái)講解薪酬管理體系的相關(guān)內(nèi)容。
企業(yè)文化核心價(jià)值觀PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：22頁(yè)這是一套有關(guān)企業(yè)文化核心價(jià)值觀PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)，共計(jì)22頁(yè)。企業(yè)在不斷發(fā)展的過(guò)程中會(huì)向社會(huì)公開(kāi)招聘人才，隨著人數(shù)的不斷增加，人員的流動(dòng)性也會(huì)提高。管理者需要建立一套專屬的核心文化價(jià)值觀，讓員工相信企業(yè)、和企業(yè)一起成長(zhǎng)、減少人員的流動(dòng)才能促進(jìn)企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模版內(nèi)容可以幫助我們建立企業(yè)價(jià)值觀的定義、領(lǐng)導(dǎo)職能等相關(guān)內(nèi)容。
客戶投訴處理投訴管理PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)
大小：46M | 頁(yè)數(shù)：36頁(yè)這是一套有關(guān)客戶投訴處理投訴的培訓(xùn)類演示文稿，使用PowerPoint制作，共呈現(xiàn)了36張幻燈片。處理投訴是每個(gè)人職業(yè)生涯當(dāng)中可能會(huì)遇到的一種情況，產(chǎn)生的原因是客戶對(duì)你所提供的服務(wù)不滿意。在處理投訴時(shí)，我們要學(xué)會(huì)處理投訴的技巧，滿足客戶的需求，提升自己的業(yè)務(wù)能力。在應(yīng)對(duì)客戶投訴時(shí)，有很多的細(xì)節(jié)要注意。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板可以幫助我們總結(jié)處理投訴的技巧，并從中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。
把時(shí)間管理變成一種習(xí)慣PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：27頁(yè)這是一套有關(guān)把時(shí)間管理變成一種習(xí)慣PPT模板職場(chǎng)培訓(xùn)，共計(jì)27頁(yè)。時(shí)間對(duì)我們每個(gè)人來(lái)說(shuō)都是很公平的，一天24小時(shí)1440分鐘68400秒。我們也常聽(tīng)說(shuō)“一年之際在于春，一日之計(jì)在于晨”等類似的俗語(yǔ)，在進(jìn)入到職場(chǎng)后如何規(guī)劃好時(shí)間對(duì)每個(gè)初入職場(chǎng)的人來(lái)說(shuō)都是至關(guān)重要的。PPT模板主要闡述了有關(guān)把時(shí)間管理變成一種習(xí)慣的職場(chǎng)培訓(xùn)。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板的內(nèi)容，有利于我們做好職場(chǎng)中的時(shí)間規(guī)劃。
PPT演講技巧企業(yè)培訓(xùn)PPT模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：21頁(yè)這是一套關(guān)于PPT演講技巧的企業(yè)培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)20頁(yè)。一次優(yōu)秀的演講，除了PPT內(nèi)容的設(shè)置需要接近完美，演講人演講時(shí)的語(yǔ)言、儀態(tài)、動(dòng)作等也是十分重要的，這些東西往往能給人最直觀的感受。所以做好演講技巧的培訓(xùn)是有必要的，讓我們跟著PPT模板一起進(jìn)入演講技巧的學(xué)習(xí)吧！通過(guò)對(duì)本模板的學(xué)習(xí)，你能了解什么是糟糕的PPT演講，同時(shí)獲取演講PPT技巧，是演講前進(jìn)行技能培訓(xùn)的不錯(cuò)選擇。
小學(xué)生餐桌禮儀PPT課件食以禮為先
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：22頁(yè)這是一套關(guān)于小學(xué)生餐桌禮儀的PPT課件，總計(jì)21頁(yè)。小學(xué)生正處于人生發(fā)展的初級(jí)階段，他們天真可愛(ài)，活潑肆意、不受約束。而民以食為天，餐桌禮儀貫穿學(xué)生的一日三餐，培養(yǎng)小學(xué)生正確的就餐禮儀是十分重要的。我們要對(duì)其正確引導(dǎo)，增強(qiáng)其禮儀修養(yǎng)。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板所展示的內(nèi)容，可以全面地傳遞小學(xué)生餐桌禮儀內(nèi)容，提升小學(xué)生的就餐素養(yǎng)，更好地促進(jìn)其全面發(fā)展。
幼兒園禮儀《講文明,懂禮貌》PPT課件
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：17頁(yè)這是一套與幼兒園禮儀《講文明，懂禮貌》有關(guān)的演示文稿，包含16張幻燈片。由于幼兒時(shí)期是塑造幼兒們培養(yǎng)良好道德品質(zhì)的關(guān)鍵時(shí)期，通過(guò)幼兒園的禮儀教育，能夠讓他們親身體驗(yàn)并感知到禮儀的重要性，從而培養(yǎng)幼兒的良好道德素養(yǎng)。因此，教師可以通過(guò)簡(jiǎn)潔明了的禮儀課程，并實(shí)施一系列的活動(dòng)，讓幼兒們?cè)趯W(xué)習(xí)禮儀的過(guò)程中樹(shù)立正確的三觀，培養(yǎng)他們尊重他人、謙遜有禮的美好品德。
中西方餐桌禮儀介紹PPT課件
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：23頁(yè)這是一套關(guān)于中西方餐桌禮儀介紹的PPT模板，通過(guò)PowerPoint制作，包含23張幻燈片。中西方餐桌禮儀存在很大的差異，如果我們從事的職業(yè)會(huì)涉及到與西方客戶共同進(jìn)餐的話，我們就一定要足夠了解中西方的餐飲禮儀，從而提供更好的服務(wù)，這樣也可以讓對(duì)方感受到我們的重視以及足夠的尊重。通過(guò)學(xué)習(xí)這份PPT模板，我們就可以充分了解中西方餐飲禮儀的相關(guān)知識(shí)。
- 含講稿
餐桌禮儀文化PPT課件含講稿
大?。?1M | 頁(yè)數(shù)：26頁(yè)這是一套適用于進(jìn)行餐桌禮儀文化知識(shí)普及介紹的PPT課件動(dòng)態(tài)模板，主要內(nèi)容包括離席禮儀、用餐禮儀、敬酒禮儀、拒酒禮儀等，共計(jì)25頁(yè)；中國(guó)與禮儀相關(guān)的典籍有《禮記》《周禮》等，其中《周禮》是西周時(shí)期政治家所作，證明我國(guó)自古以來(lái)就是重視禮儀的國(guó)家，并且禮儀不僅會(huì)影響自身的行為處事，也會(huì)決定他人對(duì)自己的看法，因此掌握禮儀規(guī)范是很有必要的；本課件在內(nèi)容上首先介紹了入席和離席的禮儀要求和原則，包括座位尊卑有
麥當(dāng)勞詳細(xì)培訓(xùn)宣傳動(dòng)畫(huà)PPT模板
大?。?0M | 頁(yè)數(shù)：14頁(yè)麥當(dāng)勞詳細(xì)培訓(xùn)宣傳動(dòng)畫(huà)PPT模板適用于商務(wù)匯報(bào)PPT,職場(chǎng)匯報(bào)PPT,市場(chǎng)總結(jié)匯報(bào)PPT,市場(chǎng)分析PPT,市場(chǎng)調(diào)研PPT,商務(wù)培訓(xùn)
企業(yè)培訓(xùn)之能量的管理PPT模板
大小：2M | 頁(yè)數(shù)：17頁(yè)企業(yè)培訓(xùn)PPT,高效辦公PPT,企業(yè)培訓(xùn)之能量的管理PPT模板
手繪風(fēng)格暑期培訓(xùn)招生PPT模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：26頁(yè)暑假馬上就要來(lái)臨了，暑假是一個(gè)很好的充電時(shí)間，因此有很多人都會(huì)利用暑假的時(shí)間為自己充電，暑假假期培訓(xùn)也是越來(lái)越趨勢(shì)化，這個(gè)手繪風(fēng)格暑期培訓(xùn)招生PPT模板，就是一款暑假招生培訓(xùn)的宣傳推廣為主題的PPT模板。
手繪風(fēng)格暑期培訓(xùn)招生PPT模板
大小：7M | 頁(yè)數(shù)：27頁(yè)假期的來(lái)臨意味著培訓(xùn)班的開(kāi)始，培訓(xùn)招生收先就必須有一個(gè)好的宣傳推廣，除了必要的文案和凸顯的海報(bào)以外，精美的PPT也必不可少，這套PPT就非常適用于假期招生的宣傳推廣。
企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理培訓(xùn)PPT模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：40頁(yè)企業(yè)團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理培訓(xùn)PPT模板，從1、團(tuán)隊(duì)意識(shí)；2、團(tuán)隊(duì)激勵(lì)；3、團(tuán)隊(duì)溝通；4、團(tuán)隊(duì)沖突；5、提升團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力；6、策劃執(zhí)行這6個(gè)方面來(lái)概述一個(gè)團(tuán)隊(duì)的管理培訓(xùn)
入黨積極分子選拔培訓(xùn)PPT模板
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：24頁(yè)入黨積極分子選拔培訓(xùn)PPT模板由LFPPT網(wǎng)（www.17025calibrations.com）提供下載，PPT適用于入黨積極分子培訓(xùn)，PPT分為：1、黨的光輝歷史；2、中國(guó)共產(chǎn)黨的性質(zhì)和根本宗旨；3、黨員的條件、權(quán)利和義務(wù)；4、如何以實(shí)際行動(dòng)早日入黨；4、新時(shí)代對(duì)黨員提出的新要求。
公文寫(xiě)作技巧培訓(xùn)PPT動(dòng)態(tài)模板
大?。?M | 頁(yè)數(shù)：46頁(yè)公文寫(xiě)作不僅僅是一種寫(xiě)作技巧，它更是一種禮儀方式。善于公文寫(xiě)作技巧不僅有利職場(chǎng)的職務(wù)的提升，也有利于職場(chǎng)的人際關(guān)系。這套公文寫(xiě)作技巧培訓(xùn)PPT動(dòng)態(tài)模板分為：公文的基本介紹，公文寫(xiě)作的注意事項(xiàng)，公文寫(xiě)作的常見(jiàn)問(wèn)題及處理技巧。
2021安全生產(chǎn)月宣傳培訓(xùn)PPT模板
大?。?2M | 頁(yè)數(shù)：40頁(yè)這是一套2021安全生產(chǎn)月宣傳培訓(xùn)PPT，共計(jì)40頁(yè)。在各類生產(chǎn)活動(dòng)中，若發(fā)生安全事故，不僅造成人員傷亡，還會(huì)帶來(lái)一定的財(cái)產(chǎn)損失，所以安全生產(chǎn)的教育是非常重要的。為了保證人民生活的安全感和幸福感，抓好生產(chǎn)安全，國(guó)家設(shè)立了安全生產(chǎn)月，通過(guò)在每年5月開(kāi)展安全活動(dòng)，一方面增強(qiáng)勞動(dòng)者的安全意識(shí)，另一方面企業(yè)與單位也要求落實(shí)安全責(zé)任，樹(shù)立“生命至上”的理念，完善安全生產(chǎn)管理措施。國(guó)家在安全生產(chǎn)工作上的種種
汛期降雨抗洪救災(zāi)培訓(xùn)PPT模板
大?。?1M | 頁(yè)數(shù)：31頁(yè)這是一套抗洪救災(zāi)ppt模板，共計(jì)34頁(yè)。在自然災(zāi)害面前，我們似乎顯得渺小無(wú)力。每年的汛期、降雨期來(lái)臨時(shí)，都極有可能危及無(wú)數(shù)人的生命。當(dāng)然，新聞也常常報(bào)道相關(guān)的事實(shí)案例?？购榫葹?zāi)這項(xiàng)任務(wù)雖然很艱巨，但很多事情不能因?yàn)榱?xí)以為常、司空見(jiàn)慣，就不去努力避免。在關(guān)鍵時(shí)刻，我們不能被動(dòng)等待救援和扶助，而是應(yīng)該積極主動(dòng)地掌握自救的方法，做自己生命的拯救者。
大學(xué)生就業(yè)準(zhǔn)備培訓(xùn)PPT模板
大?。?0M | 頁(yè)數(shù)：22頁(yè)這是一套有關(guān)大學(xué)生就業(yè)準(zhǔn)備培訓(xùn)PPT模板，共計(jì)22頁(yè)。近年來(lái)高校畢業(yè)生人數(shù)逐年增加，據(jù)統(tǒng)計(jì)2023年預(yù)計(jì)有1076萬(wàn)人，如此龐大的數(shù)字帶來(lái)了沉重的就業(yè)壓力，做好入職前準(zhǔn)備需要畢業(yè)生和學(xué)校的共同努力。PPT模板主要闡述了大學(xué)生就業(yè)準(zhǔn)備培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板的內(nèi)容，可以幫助畢業(yè)生做好從“學(xué)校人”到“職業(yè)人”的角色轉(zhuǎn)換。
培訓(xùn)部年中總結(jié)匯報(bào)PPT模板
大小：14M | 頁(yè)數(shù)：23頁(yè)這是一套關(guān)于培訓(xùn)部年中總結(jié)匯報(bào)的PPT模板，共計(jì)24頁(yè)。年中總結(jié)匯報(bào)是匯報(bào)培訓(xùn)部上半年的工作情況，它有著承上啟下的作用。年中總結(jié)匯報(bào)需要總結(jié)上半年的工作進(jìn)度以及取得的工作成果，并反思上半年工作當(dāng)中出現(xiàn)的問(wèn)題，對(duì)其提出針對(duì)性的改進(jìn)意見(jiàn)，同時(shí)以上半年工作情況為基礎(chǔ)，改進(jìn)下半年的工作目標(biāo)和方向，從而提出下半年的工作計(jì)劃。