這是一個(gè)財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)ppt課件,共計(jì)39頁(yè)。本套PPT共分為會(huì)計(jì)的基本知識(shí)和會(huì)計(jì)核算兩個(gè)部分。第一部分包括會(huì)計(jì)的概念,會(huì)計(jì)的職能的概念和分類,從不同角度描述了會(huì)計(jì)的對(duì)象,會(huì)計(jì)核算的基本前提,即會(huì)計(jì)主體、持續(xù)經(jīng)營(yíng)、會(huì)計(jì)分期、貨幣計(jì)量,會(huì)計(jì)的六要素和會(huì)計(jì)恒等式,并給出了恒等式中每一部分的概念、特點(diǎn)和分類,第一部分的最后介紹了財(cái)務(wù)三大報(bào)表之間的關(guān)系和他們各自的結(jié)構(gòu);第二部分包括會(huì)計(jì)核算的一般要
這是一套與員工如何做好情感營(yíng)銷培訓(xùn)有關(guān)的PPT,總共21頁(yè)。通過(guò)員工情感營(yíng)銷的培訓(xùn),員工們能夠了解情感營(yíng)銷的重要性,只有分析不同年齡段和性別的客戶的需求,才能夠更好地培養(yǎng)客戶與企業(yè)之間的情感關(guān)系,從而為他們提供有效的情感支持和輔助,提高客戶的滿意度和忠誠(chéng)度,進(jìn)而提升員工的績(jī)效。同時(shí),由于情感營(yíng)銷是一個(gè)長(zhǎng)期的過(guò)程,這需要員工做好持續(xù)投入的準(zhǔn)備,不斷優(yōu)化和反饋,才能夠更好地留住客戶。這份PPT由四個(gè)
這是一套適用于進(jìn)行開(kāi)荒保潔基礎(chǔ)知識(shí)培訓(xùn)的PPT課件動(dòng)態(tài)模板,主要內(nèi)容包括開(kāi)荒保潔的工作內(nèi)容、開(kāi)荒保潔的注意事項(xiàng)、開(kāi)荒保潔的工作場(chǎng)所和服務(wù)對(duì)象等,共計(jì)24頁(yè);開(kāi)荒保潔是針對(duì)新裝修后未進(jìn)行任何清掃的房屋推出的保潔項(xiàng)目,因?yàn)楣ぷ鲀?nèi)容繁多,房屋臟亂差,好比對(duì)田地開(kāi)荒,因此取名為開(kāi)荒保潔,本課件幫助我們深入了解開(kāi)荒保潔相關(guān)知識(shí),在內(nèi)容上首先介紹了開(kāi)荒保潔的定義概述、開(kāi)荒保潔的意義、工作時(shí)的關(guān)注要點(diǎn)、開(kāi)荒保
這是一套關(guān)于班主任培訓(xùn)課件用心管理的PPT模板,通過(guò)PowerPoint制作,包含28張幻燈片。班主任是班級(jí)管理的領(lǐng)導(dǎo)者,而學(xué)生則是班級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的參與者。只有管理者的手段有效,班級(jí)的成員才能夠服從并且有效的達(dá)到管理效果。這份演示文稿主要從三個(gè)部分介紹了用心管理“慧”做班主任的培訓(xùn)。第一部分是如何讓班主任工作得心應(yīng)手,這一部分主要引導(dǎo)班主任需要準(zhǔn)備盤(pán)點(diǎn),提升全局感、過(guò)程掌控,保持松弛感、結(jié)果評(píng)價(jià),看重
這是一套適用于進(jìn)行主題為“自理能手快樂(lè)童年”的幼兒園自理能力主題教育培訓(xùn)PPT課件動(dòng)態(tài)模板,主要內(nèi)容包括自理能力的定義概述、自理能力的培養(yǎng)方法、幼兒自理能力的要求等,共計(jì)19頁(yè);本課件在內(nèi)容上首先介紹了自理能力的定義概述,即能夠自己照顧自己,是在社會(huì)上需要學(xué)會(huì)的基礎(chǔ)技能,簡(jiǎn)單來(lái)說(shuō)就是自己的事情自己做,涵蓋衛(wèi)生、飲食、睡眠等方方面面;然后闡明了舉辦這類主題班會(huì)的意義,目的是促進(jìn)學(xué)生的肌肉發(fā)育、動(dòng)作
這是一套與手術(shù)室儀器設(shè)備管理培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿,包含29張幻燈片。通過(guò)該管理培訓(xùn),相應(yīng)管理人員能夠進(jìn)一步掌握設(shè)備管理的相應(yīng)技能和知識(shí),從而延長(zhǎng)手術(shù)室儀器的使用年限。同時(shí),醫(yī)護(hù)人員在使用手術(shù)儀器的過(guò)程中,由于手術(shù)任務(wù)的繁重,手術(shù)室儀器設(shè)備通常使用時(shí)間較長(zhǎng),這往往會(huì)加速設(shè)備的老化,因此,手術(shù)室管理人員必須擁有專業(yè)的設(shè)備管理技能,才能夠使管理效果達(dá)到最佳。這份PowerPoint由兩個(gè)部分構(gòu)成。第一部
這是一套關(guān)于如何經(jīng)營(yíng)管理企業(yè)培訓(xùn)課的PPT課件,一共包括31張幻燈片。該套PPT從四個(gè)方面展開(kāi)如何經(jīng)營(yíng)管理企業(yè)。第一部分為什么是企業(yè)管理,該部分主要是對(duì)企業(yè)管理的定義進(jìn)行了解釋說(shuō)明,讓參訓(xùn)者更清楚企業(yè)管理的定義。第二部分為管理主體的核心,該部分介紹了管理主體的核心,還利用圖文結(jié)合的方式,生動(dòng)形象地表述了管理者層次分類以及管理者的基本素質(zhì)。第三部分為如何進(jìn)行企業(yè)管理,該部分介紹了確定管理機(jī)制和方法
這是一套適用于幼兒園師德師風(fēng)培訓(xùn)的PPT課件模板,包含幼兒園師德現(xiàn)狀、幼兒園教師應(yīng)具備的師德師風(fēng)、怎樣成為具有良好師德的教師三個(gè)部分,共36頁(yè)。本套ppt模板首先介紹了幼兒教師師德的定義,通過(guò)呈現(xiàn)師德高尚教師和師德缺失現(xiàn)象的表現(xiàn)、幼兒教師不道德和不宜有的行為等表達(dá)了幼兒園師德現(xiàn)狀,并說(shuō)明了對(duì)于目前師德表現(xiàn)值得反思的問(wèn)題;然后列舉了新世紀(jì)高素養(yǎng)幼兒教師應(yīng)具備的素養(yǎng),從厚德篇、摯愛(ài)篇、尚美篇、合作篇
這是一套與員工的離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范有關(guān)的PPT,總共25頁(yè)。員工離職也代表著勞動(dòng)者與企業(yè)解除勞動(dòng)關(guān)系,這也是企業(yè)經(jīng)常面臨的員工流動(dòng)的過(guò)程,而員工流動(dòng)對(duì)于企業(yè)的人力資源部門(mén)的管理又有著重要影響,當(dāng)員工離職率過(guò)高則會(huì)影響企業(yè)的發(fā)展,而不合法的離職也會(huì)為企業(yè)帶來(lái)許多的麻煩。因此,有必要學(xué)習(xí)員工離職與法律風(fēng)險(xiǎn)防范的課程,針對(duì)不同的離職來(lái)采取相應(yīng)的應(yīng)對(duì)措施,才能有效減少不必要的損失。這份PPT由五個(gè)部分組
這是一個(gè)幼兒園教師師德師風(fēng)培訓(xùn)PPT,共計(jì)30頁(yè)。幼兒園教師師德師風(fēng)至關(guān)重要。它是幼兒成長(zhǎng)的引航標(biāo),用愛(ài)與耐心塑造幼兒健全人格;是園內(nèi)教育的基石,營(yíng)造積極向上的教育氛圍;更是社會(huì)道德的傳播火種,影響著社會(huì)對(duì)教育的認(rèn)知與未來(lái)人才的培養(yǎng)。本套PPT模板開(kāi)篇先介紹了幼兒教師師德的的定義,接著把內(nèi)容分為了幼兒園師德現(xiàn)狀、怎樣成為具有良好師德的教師、幼兒園教師應(yīng)具備的師德師風(fēng)三個(gè)部分。第一部分首先闡述了師
這是一套與橄欖球體育運(yùn)動(dòng)培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿,包含22張幻燈片。橄欖球運(yùn)動(dòng)能夠有效提高人們的各方面的素質(zhì),在面對(duì)生活中的壓力時(shí),能夠勇于面對(duì)和承擔(dān)自己的責(zé)任,這有利于全社會(huì)公民道德素質(zhì)的提升。同時(shí),橄欖球運(yùn)動(dòng)也能夠豐富我們的日常生活,滿足人民的精神文化追求,還能夠促進(jìn)國(guó)家與國(guó)家之間的相互來(lái)往,更有利于促進(jìn)青少年的健康成長(zhǎng)。這份PowerPoint由五個(gè)部分構(gòu)成。第一部分內(nèi)容是橄欖球簡(jiǎn)介,該模板首先
這是一套與職場(chǎng)員工正念減壓療法培訓(xùn)有關(guān)的PPT,總共25頁(yè)。正念減壓療法主要結(jié)合了正念理念和減壓技巧,能夠幫助我們減輕生活壓力、減少焦慮和緩解情緒,從而更加專注于當(dāng)下的生活,更好地關(guān)注自身的身體和心理狀態(tài),并且學(xué)會(huì)管理自己的情緒。此外,該療法還能夠幫助員工們提高自我意識(shí),學(xué)會(huì)自我肯定,這對(duì)于他們的工作來(lái)說(shuō)有著積極的影響,因此也關(guān)乎到企業(yè)的發(fā)展。這份PPT由五個(gè)部分組成。第一部分內(nèi)容是正念,此模板
這是一套適用于進(jìn)行主題為“優(yōu)秀教師的成長(zhǎng)規(guī)律和途徑”的教師專業(yè)成長(zhǎng)培訓(xùn)的PPT課件動(dòng)態(tài)模板,主要內(nèi)容包括優(yōu)秀教師的特點(diǎn)、教師成長(zhǎng)路徑和規(guī)律、教學(xué)中面臨的困境等,共計(jì)32頁(yè);本課件在內(nèi)容上首先闡明了培養(yǎng)優(yōu)秀教師是學(xué)校和校領(lǐng)導(dǎo)的目標(biāo),優(yōu)秀教師決定了教學(xué)質(zhì)量和學(xué)生未來(lái)的發(fā)展,介紹了培養(yǎng)教師的兩大針對(duì)性策略,包括木桶定律和孤峰定律等;然后強(qiáng)調(diào)要承認(rèn)教師之間的差異,不同教學(xué)水平的教師都要做到盡職盡責(zé),努力
這是一套與防御性駕駛安全開(kāi)車教育培訓(xùn)有關(guān)的演示文稿,包含24張幻燈片。通過(guò)本次教育培訓(xùn)課程,我們不僅能夠了解到防御性駕駛的重要性,在出現(xiàn)突發(fā)情況時(shí)能夠合理地分析和作出決策,及時(shí)調(diào)整狀態(tài),從而選擇最佳的駕駛路線,這不僅提高了我們通行的效率,還可以有效預(yù)防和避免交通事故。同時(shí),我們的駕駛意識(shí)和技能也能夠得到有效提升,也能夠提高我們駕駛的自信心。這份PowerPoint由四個(gè)部分構(gòu)成。第一部分內(nèi)容是什
這是一套適用于針對(duì)企業(yè)員工進(jìn)行職業(yè)規(guī)劃職場(chǎng)培訓(xùn)的PPT課件動(dòng)態(tài)模板,主要內(nèi)容包括企業(yè)員工職場(chǎng)規(guī)劃的定義、職場(chǎng)規(guī)劃的方法和詳細(xì)過(guò)程、職場(chǎng)規(guī)劃的意義等,共計(jì)41頁(yè);職場(chǎng)規(guī)劃可以幫助企業(yè)員工確定自己的工作方向和目標(biāo),提升員工的工作積極性,清晰的目標(biāo)規(guī)劃也有助于員工的能力提高和思想成長(zhǎng),本課件提供了全方位的培訓(xùn)知識(shí),在內(nèi)容上首先介紹了職業(yè)規(guī)劃的基本概念,引用比利時(shí)《老人》雜志“你最后悔什么”專題的調(diào)查結(jié)
這是一套適用于進(jìn)行老年人骨質(zhì)疏松健康教育知識(shí)培訓(xùn)的PPT課件動(dòng)態(tài)模板,主要內(nèi)容包括骨質(zhì)疏松的定義概述、骨質(zhì)疏松的治理方法、骨質(zhì)疏松的臨床表現(xiàn)等,共計(jì)26頁(yè);骨質(zhì)疏松是指全身的骨量降低,骨組織微結(jié)構(gòu)退化,骨脆性增加,容易因?yàn)樗さ埂⒖呐鲈斐晒钦?,本課件帶領(lǐng)我們深入了解骨質(zhì)疏松的相關(guān)知識(shí),在內(nèi)容上首先介紹了骨質(zhì)疏松的形成原因,包括絕經(jīng)后荷爾蒙分泌銳減加速骨質(zhì)的流失、年齡增加等;然后展示了骨質(zhì)疏松的臨床
這是一套與電商行業(yè)會(huì)計(jì)處理流程培訓(xùn)有關(guān)的PPT,總共64頁(yè)。對(duì)于會(huì)計(jì)人員的培訓(xùn),各大企業(yè)都十分重視,通過(guò)培訓(xùn)后,他們不僅能夠在日常生活中更加順利,也能夠提高其應(yīng)用互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的能力。其次,培訓(xùn)也能夠?qū)ぷ魅藛T進(jìn)行監(jiān)管,這有利于減少因個(gè)人素質(zhì)而產(chǎn)生的不穩(wěn)定因素,能夠?qū)⒇?zé)任落實(shí)到個(gè)人,只有在制度嚴(yán)格的環(huán)境下工作,才能有效避免虛假業(yè)務(wù)。這份PPT由三個(gè)部分組成。第一部分內(nèi)容是主要賬務(wù)處理,此模板首先介紹
這是一套與中國(guó)風(fēng)書(shū)法培訓(xùn)中國(guó)書(shū)法有關(guān)的PPT,總共29頁(yè)。隨著世界全球化的發(fā)展,我國(guó)文化在國(guó)際間的影響力不斷增強(qiáng),而中國(guó)書(shū)法也展現(xiàn)了中國(guó)獨(dú)特的魅力和文化特色,這對(duì)于促進(jìn)中外文化交流有著積極作用。因此,中國(guó)書(shū)法培訓(xùn)不可忽視,不僅可以培養(yǎng)學(xué)生的文化自信心和藝術(shù)修養(yǎng),也能夠促進(jìn)他們的跨文化交流意識(shí),更好地發(fā)揚(yáng)中華傳統(tǒng)文化。這份PPT由四個(gè)部分組成。第一部分內(nèi)容是中國(guó)書(shū)法的發(fā)展歷史,此模板首先介紹了中國(guó)
這是一套關(guān)于幼兒園教師與家長(zhǎng)溝通技巧培訓(xùn)的PPT模板,共計(jì)27頁(yè)。一個(gè)孩子的健康健全的成長(zhǎng)需要的不僅是學(xué)校或者家庭,形成家校合力,才能夠完整的看到孩子的各方面的情況,教育才會(huì)發(fā)揮真正的作用。PowerPoint開(kāi)篇介紹了尊重是老師和家長(zhǎng)溝通的前提,運(yùn)用幻燈片說(shuō)明了我們應(yīng)該要充分發(fā)揮語(yǔ)言藝術(shù)的魅力,要能夠?qū)W會(huì)傾聽(tīng),讓家長(zhǎng)從多角度了解自己的孩子,通過(guò)真情實(shí)感來(lái)達(dá)到互相理解。通過(guò)演示文稿所展示的內(nèi)容,
這是一個(gè)關(guān)于《如何做好員工離職面談》的PPT。員工在離開(kāi)公司之前,需要與員工進(jìn)行面談,這是離職管理當(dāng)中的重要組成部分,能夠幫助員工和公司之間消除誤會(huì),留住人才或者暴露相關(guān)的問(wèn)題,了解員工離職的真正原因,發(fā)現(xiàn)制度存在的相關(guān)問(wèn)題,調(diào)整招聘行為,了解員工的流動(dòng)動(dòng)向,改善企業(yè)的管理。通過(guò)這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于如何做好員工離職面談的相關(guān)內(nèi)容。