這是一個(gè)關(guān)于高績(jī)效五項(xiàng)管理的PPT。在工作當(dāng)中如何更獲得更好的工作業(yè)績(jī),提高自己的工作績(jī)效,可以通過(guò)高績(jī)效五項(xiàng)管理來(lái)進(jìn)行了解,包括自己的心態(tài)管理、目標(biāo)管理、時(shí)間管理、學(xué)習(xí)管理和行動(dòng)管理五個(gè)方面來(lái)提升自己的工作能力。通過(guò)這個(gè)PPT,我們將了解關(guān)于高績(jī)效五項(xiàng)管理的相關(guān)內(nèi)容。
這是一套大學(xué)班級(jí)管理ppt課件模板,共計(jì)21頁(yè)。大學(xué)是每個(gè)孩子的夢(mèng)想校園,奮筆疾書努力十幾載就為了能夠進(jìn)入理想大學(xué)的校門。在大學(xué)期間如何去合理安排學(xué)習(xí)與生活的比重,如何在理想與現(xiàn)實(shí)中清醒地抉擇,以怎樣的心態(tài)去看待成功與失敗,都是需要去體會(huì)去思索的問(wèn)題。而怎樣管理好這些激情澎湃的青少年,將他們有效組織起來(lái)也值得人去深思。
這是一套關(guān)于介紹青少年心理健康的PPT,共計(jì)23張。望子成龍、望女成鳳是很多家長(zhǎng)的一個(gè)普遍心理,在這種心理的支配下,家長(zhǎng)們的行為更多的是努力工作賺錢,讓孩子能上更多的培訓(xùn)班,這反而讓家長(zhǎng)與孩子的距離越來(lái)越遠(yuǎn)。在高壓的環(huán)境下,孩子們還沒(méi)有完全掌握自我疏導(dǎo)的能力,這個(gè)時(shí)候就很容易出現(xiàn)心理問(wèn)題。多關(guān)注孩子的心理狀況,讓他們健康快樂(lè)的成長(zhǎng),比什么都重要。
這是一套抗疫心理健康輔導(dǎo)PPT課件模板,共計(jì)28頁(yè)。那年漫長(zhǎng)灰暗的冬季,無(wú)數(shù)人的生命被新冠病毒無(wú)情地奪走,很多人甚至都無(wú)緣與自己病逝的家人再見(jiàn)一面,那一幕幕悲戚哭喊的場(chǎng)景仿佛還歷歷在目,很多人都深陷在那場(chǎng)悲痛中無(wú)法走出來(lái)。為了讓活著的人更好地走下去,讓更多的人關(guān)注到疫情期間的心理健康,我們應(yīng)該多多關(guān)注身邊人的心理狀態(tài),筑牢疫情防控心理健康防線。
這是一套關(guān)于介紹體育競(jìng)賽心理的PPT,共計(jì)29張。伴隨著社會(huì)的發(fā)展,我們不斷發(fā)展,高分并不是評(píng)價(jià)學(xué)生的唯一標(biāo)準(zhǔn),德智體美勞全面發(fā)展才是時(shí)代需要的人才,從上層建筑一直到基層學(xué)校都越來(lái)越重視學(xué)校的全面發(fā)展,體育課程也不再是可以被其他課堂占據(jù)的課了,只有擁有強(qiáng)壯的體魄才能更好的學(xué)習(xí),成為一名合格的社會(huì)主義接班人。
這是一個(gè)關(guān)于《團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)分享》的PPT。在管理團(tuán)隊(duì)的過(guò)程當(dāng)中,需要?jiǎng)?chuàng)造良好的工作氛圍,相互溝通,擁有團(tuán)隊(duì)精神,適當(dāng)?shù)毓膭?lì)和批評(píng),明確團(tuán)隊(duì)發(fā)展的目標(biāo),對(duì)團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行合理地分配,制訂工作計(jì)劃等等,讓每個(gè)人都有自己獨(dú)特的位置,同時(shí)制定好考核標(biāo)準(zhǔn)。通過(guò)這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)分享的相關(guān)內(nèi)容。搜索復(fù)制
這是一辦公室6s管理制度的PPT模板,共計(jì)17頁(yè)。6S管理制度就是整理(SEIRI)、整頓(SEITON)、清掃(SEISO)、清潔(SEIKETSU)、素養(yǎng)(SHITSUKE)、安全(SECURITY)六個(gè)項(xiàng)目,因均以“S”開頭,因此簡(jiǎn)稱6S。它是由日本興起的一種管理模式。辦公室管理實(shí)施6S制度能夠提升企業(yè)形象,即干凈整潔的工作環(huán)境能吸引客戶,增強(qiáng)自信心,與此同時(shí)能夠減少浪費(fèi)、提高工作效率降、
這是一套自我心理調(diào)適方法的PPT模板,共計(jì)42頁(yè)。心理調(diào)適是指運(yùn)用心理技能改變個(gè)體心理活動(dòng)的絕對(duì)強(qiáng)度,降低或增強(qiáng)心理力量,改變心理狀態(tài)的過(guò)程。心理調(diào)節(jié)的重要性不容忽視。如果我們不了解心理調(diào)整的重要性,不加以應(yīng)用,我們只會(huì)增加許多問(wèn)題和擔(dān)憂。學(xué)會(huì)運(yùn)用心理調(diào)適。將心理調(diào)適的方法應(yīng)用到學(xué)習(xí)和生活中,始終保持輕松的態(tài)度,能夠避免和減少許多問(wèn)題,也能夠快樂(lè)地工作和生活。搜索復(fù)制
職場(chǎng)兩個(gè)字出現(xiàn)時(shí),大家難免出現(xiàn)以下印象,職場(chǎng)政治,謹(jǐn)小慎微,領(lǐng)導(dǎo)難搞,同事難纏等詞語(yǔ),特別是很多初入職場(chǎng)的新人大多都認(rèn)為如此。然而,越是以如此不停放大職場(chǎng)的陰暗面的心態(tài)進(jìn)入職場(chǎng),越會(huì)讓自己戰(zhàn)戰(zhàn)兢兢,寸步難行。那么,以怎樣的心態(tài)去開始職場(chǎng)這一人生大課題呢?讓我們一起從《職場(chǎng)心理學(xué)培訓(xùn)》PPT中開始探討吧。
這是一套以有效的時(shí)間管理為主題的時(shí)間管理講座PPT模板,共計(jì)35頁(yè)。時(shí)間具有寶貴、均等和不可再生的特點(diǎn)。一寸光陰一寸金,我們浪費(fèi)的每一寸光陰,都是我們的生命。同樣,時(shí)間具備均等性,沒(méi)有人擁有比你更多或更少的時(shí)間在時(shí)間,在時(shí)間面前每個(gè)人都是平等的。同樣,時(shí)間就是生命,失去了將不再?gòu)?fù)返。因此需要對(duì)時(shí)間進(jìn)行合理的管理。
這是一個(gè)關(guān)于《員工向上管理培訓(xùn)課件》的PPT。通過(guò)進(jìn)行員工向上管理培訓(xùn),能夠幫助員工主動(dòng)讓上司了解你,學(xué)習(xí)如何解決與上司的沖突,服從上司的六大守則,如何注意上司的不安全感,做一個(gè)完善的輔佐等等內(nèi)容,并且通過(guò)案例分析,了解關(guān)于員工向上管理的相關(guān)實(shí)踐操作方式。通過(guò)這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于員工向上管理培訓(xùn)課件的相關(guān)內(nèi)容。
這是一套關(guān)于現(xiàn)代物流管理介紹的PPT模板,共計(jì)32頁(yè)。隨著時(shí)代的迅猛發(fā)展和科學(xué)技術(shù)的不斷更新,國(guó)內(nèi)外的物流行業(yè)也發(fā)生著日新月異的變化,目前我國(guó)的物流行業(yè)已經(jīng)從起步階段過(guò)渡道發(fā)展階段,但是仍然存在著觀念障礙、體制分割等問(wèn)題。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容,可以了解國(guó)內(nèi)物流行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì),把握時(shí)代契機(jī),勇當(dāng)時(shí)代的弄潮兒。
這是一套講解團(tuán)隊(duì)管理知識(shí)的PPT模板,以西游記作為案例進(jìn)行了深度的分析,共計(jì)30頁(yè)。西游記是中國(guó)四大名著之一,關(guān)于西游記中的四個(gè)主要人物,我們都不陌生,這四個(gè)主要人物也反映了當(dāng)前團(tuán)隊(duì)合作中幾種主要的典型類型。對(duì)西游記中四位主要人物的性格特點(diǎn)進(jìn)行分析,可以幫助我們有效的管理團(tuán)隊(duì),發(fā)揮每個(gè)人在團(tuán)隊(duì)中的優(yōu)勢(shì),揚(yáng)長(zhǎng)避短。
這是一個(gè)關(guān)于《如何管理員工》的PPT。如何進(jìn)行員工管理是企業(yè)培訓(xùn)當(dāng)中的重點(diǎn)內(nèi)容。每一個(gè)人有不同的性格,工作與處事方式不同,根據(jù)員工的不同的特點(diǎn),可以對(duì)員工進(jìn)行分類,包括硬漢型員工、自負(fù)型員工,自以為是型員工、愛(ài)跳槽型員工、愛(ài)離職員工、獨(dú)行俠員工,自私自利型員工等等,分類應(yīng)對(duì)不同的特點(diǎn)進(jìn)行分類管。通過(guò)這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于如何管理員工的相關(guān)內(nèi)容。
這是一個(gè)關(guān)于《車輛日常管理培訓(xùn)》的PPT。車輛日常管理需要對(duì)車輛進(jìn)行調(diào)撥審核,對(duì)車輛的日程日常使用進(jìn)行管理,包括計(jì)劃審批、定點(diǎn)維修,確認(rèn)負(fù)責(zé)檢查,對(duì)駕駛員進(jìn)行管理和考核,設(shè)立駕駛員行駛獎(jiǎng)項(xiàng),對(duì)于愛(ài)護(hù)車輛、遵紀(jì)、遵章守紀(jì)、服務(wù)優(yōu)良、行車安全的駕駛員進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。通過(guò)這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于車輛日常管理培訓(xùn)的相關(guān)內(nèi)容。
這是一套關(guān)于開展壓力管理的PPT模板,共計(jì)50頁(yè)。隨著時(shí)代的不斷發(fā)展以及社會(huì)的復(fù)雜化,各個(gè)階層、各個(gè)年齡段的人們的壓力都在不斷增大,因此開展壓力管理是開啟幸福生活的必經(jīng)之路。PPT模板先引導(dǎo)人們認(rèn)識(shí)壓力的來(lái)源以及產(chǎn)生原因,并引導(dǎo)人們檢驗(yàn)自身的壓力程度,同時(shí)在此基礎(chǔ)上闡述減小壓力的途徑。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容,可以掌握壓力管理的有效方法,促進(jìn)自身的心理健康。
這是一套關(guān)于合同管理常識(shí)的PPT模板,共計(jì)29頁(yè)。合同管理是企業(yè)管理工作中的重要組成部分之一,其關(guān)系著企業(yè)與其他公司之間利益劃分,因此開展關(guān)于合同管理常識(shí)的培訓(xùn)是不可或缺的。PPT模板中詳細(xì)地介紹了合同審查、合同簽訂、合同變更等環(huán)節(jié)的實(shí)施要求以及相關(guān)注意事項(xiàng)。通過(guò)學(xué)習(xí)PPT模板展示的內(nèi)容,可以深刻地感受到合同管理工作的重要意義。
這是一個(gè)關(guān)于《時(shí)間管理技巧》的PPT。時(shí)間對(duì)每一個(gè)人來(lái)說(shuō)都是公平的,如何進(jìn)行時(shí)間管理,就能夠使人們對(duì)時(shí)間的使用產(chǎn)生差異,科學(xué)地進(jìn)行時(shí)間的管理和分配,能夠極大地提高我們自身的學(xué)習(xí)工作的效率,在有限的時(shí)間之內(nèi)順利的完成工作的目標(biāo),并且能夠享受生活。通過(guò)這個(gè)ppt,我們將共同了解關(guān)于《時(shí)間管理技巧》的相關(guān)內(nèi)容。
這是一套有關(guān)足球理論教學(xué)的演示文稿,用power point制作,以幻燈片的形式呈現(xiàn),共計(jì)43頁(yè)。足球的歷史博大精深,PPT模板讓我們明白了足球運(yùn)動(dòng)的起源與發(fā)展,他是世界上最有影響力的一項(xiàng)體育運(yùn)動(dòng)。通過(guò)介紹足球的規(guī)則,我們更加深入的了解到了足球這項(xiàng)運(yùn)動(dòng),在我們進(jìn)行足球訓(xùn)練中,我們除了需要掌握踢足球時(shí)的一些技巧和方法,同時(shí)我們也要結(jié)合理論去運(yùn)用,這樣我們更能應(yīng)對(duì)一些特殊情況。
這是一套有關(guān)物流運(yùn)輸管理的演示文稿,以PowerPoint的形式呈現(xiàn),包含42張幻燈片。在我們生活中,許多人都有網(wǎng)上購(gòu)物的經(jīng)歷,我們所購(gòu)買的物品都會(huì)經(jīng)歷物流運(yùn)輸?shù)倪^(guò)程才能到達(dá)我們的手中,通過(guò)學(xué)習(xí)物流運(yùn)輸管理,能夠讓我們了解到物流運(yùn)輸所存在的意義,它能夠通過(guò)縮短物流運(yùn)輸?shù)臅r(shí)長(zhǎng)來(lái)創(chuàng)造更高的商品價(jià)值,從而讓買家享受更好的購(gòu)物體驗(yàn),為客戶謀得更多的利益。通過(guò)學(xué)習(xí)該P(yáng)PT模板可以了解到更多關(guān)于物流運(yùn)輸管理