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- 含講稿
企業(yè)公司財務報銷流程培訓PPT含講稿
大?。?9M | 頁數(shù)：34頁這是一套與企業(yè)公司財務報銷流程培訓有關的PPT，總共33頁。通過學習企業(yè)財務報銷的流程，報銷人員能夠按照正確的規(guī)章制度進行報銷，這有利于提高企業(yè)的管理效率，還可以提高企業(yè)的財務運營效率。同時，企業(yè)也需要不斷完善財務報銷的制度，這有利于財務信息的公開和透明，員工們能夠更好地監(jiān)督企業(yè)的管理和運營情況，從而有效促進企業(yè)的健康發(fā)展。這份PPT由三個部分組成。第一部分內(nèi)容是費用報銷四大流程，此模板首先介紹
- 含講稿
稅務稽查與管理培訓ppt課件含講稿
大?。?4M | 頁數(shù)：43頁這是一套與稅務稽查與管理培訓有關的PPT，總共42頁。稅務培訓不僅能夠幫助相關企業(yè)了解國家稅收的政策，還能夠確保企業(yè)的稅務行為是合法合規(guī)的。同時，通過該培訓，企業(yè)能夠了解稅收的有利政策，這能夠幫助企業(yè)降低稅負，還可以有效提高資金的利用率。此外，在培訓過程中，企業(yè)還能夠學習有效的防控措施，這有助于企業(yè)避免不必要的經(jīng)濟風險，從而增強企業(yè)的管理能力。這份PPT由四個部分組成。第一部分內(nèi)容是稽查業(yè)務概述
- 含講稿
財務會計基礎知識培訓ppt課件含講稿
大?。?M | 頁數(shù)：40頁這是一個財務會計基礎知識培訓ppt課件，共計39頁。本套PPT共分為會計的基本知識和會計核算兩個部分。第一部分包括會計的概念，會計的職能的概念和分類，從不同角度描述了會計的對象，會計核算的基本前提，即會計主體、持續(xù)經(jīng)營、會計分期、貨幣計量，會計的六要素和會計恒等式，并給出了恒等式中每一部分的概念、特點和分類，第一部分的最后介紹了財務三大報表之間的關系和他們各自的結構；第二部分包括會計核算的一般要
工作中的“換位思考”企業(yè)員工培訓課件PPT
大小：17M | 頁數(shù)：23頁這是一套有關工作中的換位思考企業(yè)員工培訓的PPT模板，通過PowerPoint制作包含23張幻燈片。換位思考是人際溝通中的重要技巧之一，除了在生活中我們需要換位思考之外，在企業(yè)中，領導與員工也需要換位思考。換位思考不僅有助于互相了解、互相尊重以及增強信心，同時還有助于建立信任關系。只有這樣企業(yè)才能有一個舒適和睦的工作環(huán)境，企業(yè)的管理才會比較順利。
建筑工地節(jié)后復工安全生產(chǎn)培訓PPT課件
大?。?M | 頁數(shù)：24頁這篇ppt以建筑工地節(jié)后復工安全生產(chǎn)培訓為主題，整篇ppt以朝霞與城市群的剪影為背景圖，點綴以飄揚的綢緞紅旗，使得畫面具有更強的層次感。字體以紅黑二色為主，顯眼的紅色用在標題，更具有可讀性的黑色用在正文，紅黑搭配，主題明晰，一目了然。配圖方面采用了很多帶安全帽的工地小人造型，還有挖掘機、起重機、腳手架和地鉆等工地元素，既明確了主題，又體現(xiàn)了適用場合。配圖較為豐富和多彩，極大地增加了ppt的趣味性。
建設工程招標與投標工程招投標知識培訓PPT
大?。?9M | 頁數(shù)：23頁這是一個關于《建設工程招標與投標工程招投標知識培訓》的PPT。招投標指的是人們對貨物工程，服務預先公布采購的條件和要求，相應的公司結合自身的條件進行招。投標在投標的過程當中要壓低投標報價，限制競爭，在圍標的過程當中參與圍標要充分體現(xiàn)公平性、規(guī)范性，進行競爭性的談判。通過這個ppt，我們將共同了解關于建設工程招標與投標工程招投標知識培訓的相關內(nèi)容。
節(jié)后復工安全生產(chǎn)培訓開工第一課PPT
大?。?9M | 頁數(shù)：32頁這是一套有關節(jié)后復工安全生產(chǎn)培訓開工第一課的PPT模板，通過PowerPoint制作，包含32張幻燈片。在節(jié)假日期間，員工往往會形成一種松散、放松的心境，而在節(jié)假日復工之后，大部分員工的這種心境也會持續(xù)一段時間。因此企業(yè)在這段時間一定要對員工進行復工培訓，及時讓員工全身心的進入工作狀態(tài)，進行安全生產(chǎn)。這份演示文稿就是對節(jié)后復工安全生產(chǎn)培訓的詳細展開，企業(yè)可以通過借鑒這份PPT模板對企業(yè)員工進行培
化工安全基礎知識化工安全培訓PPT課件
大?。?7M | 頁數(shù)：39頁這是一套與化工安全培訓有關的演示文稿，包含39張幻燈片。通過化工安全的培訓方式，來有效提高員工的安全素質，使員工得到專業(yè)的培訓，才能保證企業(yè)的安全生產(chǎn)。由于在化工生產(chǎn)的過程中，員工通常要接觸到有毒有害的化學物質，這對于人體具有一定危害，而通過培訓，員工能夠掌握化學安全的基礎知識，還能有效提高他們的安全意識和能力，這從根源上減少了化工生產(chǎn)事故的發(fā)生。
強化組織工作培育棟梁之才培訓課件PPT
大?。?M | 頁數(shù)：17頁這是一套與組織工作培訓課有關的演示文稿，以PPT的形式呈現(xiàn)，包含17張幻燈片。加強組織工作的效能并總體提高員工的綜合素質，才能有效地推動企業(yè)的發(fā)展。擁有良好的組織工作能夠使企業(yè)高效運轉，通過規(guī)范組織的工作并加強各員工之間的合作，使企業(yè)內(nèi)部資源得到高效利用，增強企業(yè)內(nèi)部員工的團隊凝聚力和協(xié)作能力，使得內(nèi)部信息得到有效溝通和共享，促進員工之間有更緊密的聯(lián)系，從而推動企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
企業(yè)員工培訓人才培養(yǎng)與晉升管理PPT課件
大?。?M | 頁數(shù)：23頁這是一套有關企業(yè)員工培訓人才培養(yǎng)與晉升管理PPT課件模板。一個企業(yè)能否成功不僅需要有優(yōu)秀的管理者，還需要有員工的配合，而好的管理者需要學會處理與員工之間的人際關系，人與人之間的關系是相互的，所以我覺得不僅是教育行業(yè)需要以"以人為本"的理念進行教學，其他行業(yè)亦是如此。今天幻燈片主要講述的是有關員工管理培訓課件的相關內(nèi)容。學習此PPT模板的內(nèi)容，有利于相關企業(yè)管理者提升自己的管理
物業(yè)管理品質提升策劃規(guī)劃書PPT模版員工培訓
大小：45M | 頁數(shù)：31頁這是一套適用于進行物業(yè)管理品質提升策劃規(guī)劃書員工培訓的PPT模板，主要內(nèi)容設施維護、環(huán)境衛(wèi)生管理、增值服務提供等，共計32頁；物業(yè)管理對于每一個住戶來說都是十分重要的，優(yōu)秀的物業(yè)服務會讓戶主更加安心的入住，維持小區(qū)環(huán)境的綠色清新，保障戶主的財產(chǎn)安全和人身安全，高品質的物業(yè)服務會收到客戶的正面反饋，為企業(yè)品牌積攢口碑，能夠有助于企業(yè)更加長久的立足市場；
如何在客戶和領導面前做好匯報工作PPT培訓
大?。?3M | 頁數(shù)：35頁這是一套關于介紹如何在客戶和領導面前做好匯報工作的PPT，共計35張。語言，是一門優(yōu)美的藝術，良好的溝通表達能力，它不僅能拉近人與人之間的距離，同時也可以讓自己在職場如魚得水。許多人有很好的工作能力，但是缺乏語言表達能力，讓自己在職場不受重用。本PPT正是介紹如何提高自己在職場的溝通匯報能力，讓自己事半功倍。
新員工入職與試用期管理辦法PPT培訓課件
大?。?1M | 頁數(shù)：20頁這是一套關于新員工入職與試用期管理辦法的培訓的PPT模板，共計21頁?！缎聠T工入職與試用期管理辦法》是企業(yè)為了加強公司新入職的員工的管理工作，使他們盡快熟悉公司的各項工作職責、工作流程與規(guī)章制度而制定的。有了《新員工入職與試用期管理辦法》，有利于公司吸引、吸收優(yōu)秀人才，從而給公司的健康、快速發(fā)展提供有力地人才支持。
如何做好員工離職面談PPT培訓課件
大?。?M | 頁數(shù)：23頁這是一個關于《如何做好員工離職面談》的PPT。員工在離開公司之前，需要與員工進行面談，這是離職管理當中的重要組成部分，能夠幫助員工和公司之間消除誤會，留住人才或者暴露相關的問題，了解員工離職的真正原因，發(fā)現(xiàn)制度存在的相關問題，調(diào)整招聘行為，了解員工的流動動向，改善企業(yè)的管理。通過這個ppt，我們將共同了解關于如何做好員工離職面談的相關內(nèi)容。
企業(yè)管理培訓如何降低員工離職率PPT課件
大?。?0M | 頁數(shù)：37頁這是一套“企業(yè)管理培訓如何降低員工離職率課件”PPT模板，該模板共分為五個部分。第一部分模板概述了離職的概念和包含的辭職、自動離職和辭退這三方面的內(nèi)容；第二部分模板講述了員工離職對企業(yè)的影響；第三部分模板分析了常見的離職原因；第四部分模板講解了十點留住員工的措施，并分析了如何降低員工的離職率；第五部分講述了八點員工的離職管理。
員工的離職與法律風險防范企業(yè)培訓PPT課件
大?。?9M | 頁數(shù)：35頁這是一套員工的離職與法律風險防范企業(yè)培訓的PPT模板，共計36頁。企業(yè)參與市場競爭的客觀需要是有效防范企業(yè)的法律風險。目前，隨著國際國內(nèi)市場競爭的日益激烈，企業(yè)面臨著越來越多的法律風險。為了在市場競爭中獲得優(yōu)勢，企業(yè)必須有效防范法律風險，最大限度地減少和控制損失。企業(yè)不重視法律風險的事實充分表明，如果不重視法律的風險，可能會造成巨大的損失甚至破產(chǎn)。有學者通過大量研究發(fā)現(xiàn)，公司破產(chǎn)的主要原因是公司
建設工程招投標與合同管理培訓課件PPT
大小：21M | 頁數(shù)：27頁這是一套建設工程招投標與合同管理培訓的PPT模板，共計28頁。合同管理是動態(tài)的，包括合同談判、起草、簽署、生效、修改、補充、暫停和到期的整個過程。合同管理也必須是系統(tǒng)的，因為處理合同條款的所有部門都必須參與管理。有效的合同管理需要對不同的合同進行分類。有時，企業(yè)的經(jīng)濟活動涉及不同的領域，需要不同的內(nèi)容條款和不同的批準。合同分類管理可以幫助審批人根據(jù)其許可證快速找到需要審批的合同，還可以根據(jù)權限搜
電力企業(yè)新員工安全教育培訓PPT課件
大?。?6M | 頁數(shù)：41頁這是一套適用于進行電力企業(yè)新員工安全教育培訓的PPT課件，主要內(nèi)容包括安全生產(chǎn)的基本知識、安全標識教學、主要危險源和應對措施等，共計42頁；電力企業(yè)員工通常面臨著高壓電力的工作環(huán)境，高壓電力對人體的損傷是致命的，因此培訓新員工對主要高壓電源和公司的電力安全標識進行學習是很有必要的的，以防對自己的生命造成損害；
節(jié)后復工安全教育節(jié)后安全培訓課件PPT
大?。?8M | 頁數(shù)：27頁這套PPT是以節(jié)后安全教育為主題對員工進行安全培訓的PPT模板。從為什么要開展節(jié)后教育、復工具體的安全項目到如何開展復工安全工作這三個方面進行培訓，共計26頁。節(jié)后復工是每個企業(yè)或工廠都需著重對待的事情，員工整體的精神面貌以及工作狀態(tài)直接影響到工作的綜合效率，因此，如何讓員工從假期的松散中快速進入工作狀態(tài)和如何提高工作積極性，對員工開展節(jié)后安全教育培訓是十分必要且極具意義的。
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工作效率與能力提升企業(yè)培訓課件PPT含講稿
大?。?M | 頁數(shù)：27頁這是一套關于工作效率與能力提升企業(yè)培訓課的PPT課件，一共包括26張幻燈片，該套PPT從四個方面展開工作效率與能力提升的企業(yè)培訓課程。第一部分為基本知識，該部分主要是從管理者需要具備的三個技能展開，接著講述了管理的五大職能，包括計劃、組織、指揮、協(xié)調(diào)和控制，又對有效的管理工具進行了介紹，并對有效管理的標準進行了說明。第二部分為提升執(zhí)行能力，首先對執(zhí)行力的定義進行了介紹，接著以圖文結合的方式幫助人