這是一套與團結(jié)友愛勤學勵志主題班會有關(guān)的PPT,總共24頁。為了有效增進同學之間團結(jié)友愛和互幫互助的意識,引導學生樹立優(yōu)秀的品格,有必要開展該主題班會,學生們不僅可以了解到互助互愛的重要意義,還能使得他們成為有責任感的優(yōu)秀學生。因此,在小組交流的過程中,教師應(yīng)當引導學生學會控制自己的情緒,正確對待同學之間的矛盾,從而形成團結(jié)友愛的班級氛圍。這份PPT由四個部分組成。第一部分內(nèi)容是團結(jié)友愛,此模板
這是一套適用于進行主題為“非遺文化千年情結(jié)”的中國結(jié)非遺文化介紹PPT課件動態(tài)模板,主要內(nèi)容包括中國結(jié)的起源、中國結(jié)工藝的介紹、以及中國結(jié)的寓意和這傳承千年的文化,共計20頁;中國結(jié)是一種手工編織工藝品,它身上所顯示的情致與智慧正是漢族古老文明中的一個側(cè)面;中國結(jié)代表著團結(jié)幸福平安,特別是在民間,它精致的做工深受大眾的喜愛;本課件在內(nèi)容上首先介紹了中國結(jié)從舊石器時代到明清時期再到現(xiàn)今的發(fā)展傳承的
這是一篇關(guān)于介紹如何提高員工忠誠度PPT課件企業(yè)員工管理培訓課件的PPT,共計37頁。雖說地球離了誰也照樣轉(zhuǎn),企業(yè)離開誰都可以正常運轉(zhuǎn),但是培養(yǎng)一個技術(shù)人員的成本很高,那么當培養(yǎng)出一個人才后,如何留住他,讓他為企業(yè)創(chuàng)造更大價值,這就要看員工的忠誠度了,而影響員工忠誠度的往往是公司的一些很細小的事情,所以企業(yè)更應(yīng)該學習如何科學管理員工。
這是一套關(guān)于教科版六年級上冊科學《使用工具》的PPT模板,共計25頁。《使用工具》是六年級上冊科學教材第一單元工具和機械的第一節(jié)。PPT模板重點介紹了螺絲刀、鎬等工具的用途、名稱,同時通過開展拔釘子的游戲使學生明白選用工具時應(yīng)該要明確其特點,從而選擇最省力、最方便的工具。通過學習PPT模板展示的內(nèi)容,可以充分認識各種各樣的工具,同時感受工具對我們?nèi)粘I詈凸ぷ鞯闹匾浴?/p>
這是一套關(guān)于節(jié)后復(fù)工勿忘安全的企業(yè)復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全教育培訓PPT模板,共計26頁。春節(jié)結(jié)束,各界復(fù)工復(fù)產(chǎn)迎來高峰期,這也是企業(yè)各類事故的高發(fā)期,所以做好節(jié)后復(fù)工復(fù)產(chǎn)安全教育工作對于企業(yè)來說非常重要。PPT模板從節(jié)后復(fù)工的主要危險因素、易發(fā)生的不安全行為以及安全措施三個方面展開安全教育,通過對PPT模板內(nèi)容的學習,能有效減少復(fù)工突發(fā)事故的發(fā)生。
這是一套關(guān)于人教版高中地理高一必修二知識《傳統(tǒng)工業(yè)區(qū)與新工業(yè)區(qū)》的教學課件PPT模板,共計13頁。PPT模板采用工業(yè)方面的元素用作背景圖,畫風符合主題且給人一種工業(yè)現(xiàn)代化的視覺體驗。通過對PPT模板的教學內(nèi)容的學習,學生能夠了解傳統(tǒng)工業(yè)區(qū)與新工業(yè)區(qū)的分布、主要特點和存在問題,認識到科學技術(shù)是第一生產(chǎn)力,從而培養(yǎng)熱愛家校、建設(shè)祖國的信念。
這是一套員工激勵方法DISC解決員工激勵的四種方法培訓的PPT模板,共計32頁。在企業(yè)管理過程中,人力資源管理一直處于相對中心和重要的地位,這就要求企業(yè)管理層保持高度的重視和重視。戰(zhàn)略人力資源管理方法和理念的出現(xiàn)可以有效地幫助企業(yè)適應(yīng)更加不同和新的發(fā)展環(huán)境,這需要相應(yīng)的企業(yè)管理研究和實踐。因此,如何更具體地理解戰(zhàn)略人力資源管理及其實際需求,以及如何更有效地采用各種戰(zhàn)略來實現(xiàn)戰(zhàn)略人力資源的管理,逐
這是一套關(guān)于綜合大學倉庫工程預(yù)算書編制的工程造價畢業(yè)答辯PPT模板,共計23頁。時值畢業(yè)之際,即將畢業(yè)的學子們正面臨著畢業(yè)論文與畢業(yè)答辯的考驗,要想在答辯的時候應(yīng)對自如,一份優(yōu)秀的答辯PPT必不可少。本PPT模板為土建的學生提供了一套環(huán)節(jié)完整的工程造價答辯模板,涵蓋了工程、問題、收獲與實習四個部分的內(nèi)容,可供相關(guān)人員修改使用。
這是一套關(guān)于工會主席的角色與職責的企業(yè)培訓的幻燈片演示文稿,其是由PowerPoint制作而成的,共計34頁。工會主席是企業(yè)工會的領(lǐng)頭人,其擔當著企業(yè)全體勞動者的共同利益的重要責任,因此工會主席應(yīng)當成為企業(yè)組織中最具有活力、最熟悉基層狀況的角色,進而發(fā)揮出“承上啟下”的重要作用。通過學習PPT模板展示的內(nèi)容,可以使工會主席清晰地認識到自身的角色和職責。
這是一套以我們需要怎樣的工匠精神為主題的幻燈片演示文稿,其是由PowerPoint制作而成的,共計27頁。“工匠精神”是指工匠們對于產(chǎn)品的精益求精、精雕細琢的精神內(nèi)涵,在追求卓越的過程中不斷升華其產(chǎn)品品質(zhì),進而達到其他人無法匹及的高度。PPT模板中開篇闡述了“工匠精神”的具體含義以及其重要意義,并在此基礎(chǔ)上介紹了培養(yǎng)“工匠精神”的有效方法。通過學習PPT模板展示的內(nèi)容,可以有效促進人們對于“工匠
這是一套關(guān)于阿米巴經(jīng)營打造員工自主經(jīng)營模式企業(yè)員工培訓的演示文稿,使用PowerPoint制作,共呈現(xiàn)了27張幻燈片。阿米巴經(jīng)營模式是一種由稻盛和夫發(fā)起的將公司分割成小組織體,并且確保這些組織體都獨立經(jīng)營的一種公司運作模式。這種運作模式的優(yōu)點在于讓全體的工作人員都參與了企業(yè)的運營過程。該演示文稿聚焦于阿米巴經(jīng)營培訓展開了具體的介紹,學習該PPT模板有助于公司的工作人員更好的了解阿米巴經(jīng)營模式的具
這是一套關(guān)于節(jié)后復(fù)工安全順利春節(jié)后收心會員工安全培訓的PPT模板,通過PowerPoint制作,包含35張幻燈片。春節(jié)是我國的傳統(tǒng)節(jié)日之一,在這一天人們會放松身心,同時舉行各種各樣的活動來慶祝。而在春節(jié)之后,人們又會返回工作崗位,繼續(xù)努力工作。因此企業(yè)在這期間會開展一個春節(jié)后收心會讓員工全身心的投入到工作當中。這份PPT模板就是對員工春節(jié)后收心會的培訓,企業(yè)可以借鑒這份PPT的模板來幫助員工迅速
這是一套關(guān)于節(jié)后復(fù)工安全生產(chǎn)培訓的PPT模板,通過PowerPoint制作,包含28張幻燈片。安全生產(chǎn)是每個企業(yè)所追求的目標之一,這不僅可以讓員工放心的為企業(yè)進行生產(chǎn),同時還能提高員工的幸福感。而在節(jié)后員工往往會出現(xiàn)工作懈怠的一些行為,因此企業(yè)需要對員工進行相關(guān)的培訓活動,從而讓員工迅速的進入工作狀態(tài),從而達到安全生產(chǎn)的要求。
這是一套適用于開展主題為“了不起的環(huán)衛(wèi)工人”“致敬環(huán)衛(wèi)工人”的主題班會PPT模板,包括城市守護者的日常、隱形的超級英雄、我們能為環(huán)衛(wèi)工人做點什么以及致敬城市美容師四個部分,共計24頁。本套ppt模板首先詳細介紹了環(huán)衛(wèi)工作者的日常工作內(nèi)容,如清掃街道、清理垃圾、維護公廁衛(wèi)生等,展現(xiàn)了他們在城市環(huán)境維護中的重要作用,幫助學生了解環(huán)衛(wèi)工人的辛勤付出;然后以“隱形的超級英雄”為比喻,強調(diào)了環(huán)衛(wèi)工人在城市
這是一套適用于進行主題為“精工利器,匠心鑄魂”的工匠精神日相關(guān)知識宣傳的PPT課件動態(tài)模板,主要內(nèi)容包括工匠精神的傳承意義、工匠精神的代表人物、弘揚工匠精神等,共計29頁;工匠精神是指那些匠心獨具,并數(shù)十年如一日用自己的人生傳承工匠技藝,將一門技藝做到爐火純青的人,他們熱愛自己的工作,堅持學習的初心,這些信仰與堅守匯聚成工匠精神,值得我們歌頌與學習;
這是一套與企業(yè)年會頒獎典禮員工表彰大會有關(guān)的演示文稿,包含24張幻燈片。作為企業(yè)成員們歡聚一堂的重要場合,企業(yè)年會不僅能夠幫助企業(yè)回顧過去一年的收獲和不足,還能夠增進同事之間的交流和感情,這有益于提升企業(yè)團隊的凝聚力。此外,通過總結(jié)和歸納各部門的工作業(yè)績,全體員工能夠充分了解企業(yè)的整體情況,這有利于激發(fā)員工的積極性,還可以在年會上表彰優(yōu)秀員工和團隊,以此來激勵他們繼續(xù)努力。這份PowerPoin
企業(yè)員工招聘人力資源PPT模板免費下載是由LFPPT網(wǎng)(www.17025calibrations.com)會員PPAP上傳推薦的PPT模板招聘是人力資源管理的工作,當中過程包括招聘廣告、二次面試、雇傭輪選等。負責招聘工作的稱為招聘專員(Recruiter),他們是人力資源方面專家,或者是人事部的職員。 聘請的最后選擇應(yīng)該是用人單位,他們與合適的應(yīng)征者簽署雇傭合約。招聘,一般由主體、載體及對象構(gòu)成,主體就是用人者,
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