簡歷作為我們步入職場的第一張名片,我們不能簡單粗暴地把網上千篇一律的模板信息一個勁地往上貼,應該審視自己針對自身優(yōu)勢,再結合招聘職場所需要的工作能力要求去一一展示自己的優(yōu)點。
一份優(yōu)秀的簡歷并不是它有多么豐富,而是當它放在招聘官面前時,能在最短的時間內讓人能夠發(fā)現你的亮點,挖掘出你的優(yōu)勢,所以只要突出自身的特點才會大大的增加你入選的可能性。
20XX年3月-20XX年7月 XXX軟件有限公司 新媒體運營1. 負責官方微博、微信公眾號的運營推廣、日常更新與維護、數據統計,制定新媒體營銷策略;2. 負責公司新媒體平臺矩陣的日常撰寫、策劃、發(fā)布、更新、維護和管理,及平臺推廣視頻劇本撰寫與拍攝。3. 負責新媒體專題和活動的策劃與執(zhí)行,跟蹤推廣效果,整理分析數據并反饋,及時掌握營銷資訊和新聞熱點;4. 跟蹤微信公眾號、抖音等新媒體端的推廣效果,在日常優(yōu)化的基礎上能提出創(chuàng)新優(yōu)化方案。
20XX.08-20XX.02 XXX軟件有限公司 新媒體運營負責提高官方新媒體平臺的粉絲關注度和活躍度同時增加粉絲數量,微博每天原創(chuàng)3~5條,每日約增粉200左右,每月實際增粉4500左右,微信公眾服務號,每月4次推送,每次推送均閱讀量5000+;獨立策劃、制作及發(fā)行H5案例達10個以上,涵蓋品牌簡介、加盟商招募、產品手冊、新品推廣、會員招募等。20XX.08-20XX.02 XXX軟件有限公司 新媒體運營負責提高官方新媒體平臺的粉絲關注度和活躍度同時增加粉絲數量,微博每天原創(chuàng)3~5條,每日約增粉200左右,每月實際增粉4500左右,微信公眾服務號,每月4次推送,每次推送均閱讀量5000+;獨立策劃、制作及發(fā)行H5案例達10個以上,涵蓋品牌簡介、加盟商招募、產品手冊、新品推廣、會員招募等。
20XX.08-20XX.06 XX大學 專業(yè):人事資源管理 主修課程:高等數學、線性代數、概率論與數理統計、管理學原理、微觀經濟學、宏觀經濟學、管理信息系統、統計學、會計學、財務管理、運籌學、市場營銷、經濟法、現代公司制概論、經營管理、人力資源管理、企業(yè)戰(zhàn)略管理等。
l 協助人事安排面試,接待面試候選人;l 公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統計管理工作;l 維護辦公環(huán)境及秩序,公司辦公用品發(fā)放與領用管理;l 協助后勤主管整理和錄入工資單、生產和銷售等文件,并對其分類歸檔;l 負責接待訪客, 負責電話總機服務、前臺接待、客人來訪迎送等招待工作,安排收發(fā)快遞及付款,日常文書、資料整理及其他一般行政事務
2022.01 - 至今 XXX軟件有限公司 財務助理r 主要負責公司帳務處理工作,包括組織設置帳目、審核憑證單據、填制憑證,結帳對帳,編制會計報表及財務分析;r 每月整理應收應付表,以便對賬及收款。每半年進行倉庫盤點工作;r 辦理年度所得稅匯算清繳、管理會計檔案以及每月申報納稅;r 負責公司帳務處理工作;負責應收、應付帳款核算,定期及時清理各往來帳戶,做好帳務核對等相關的工作;每月整理應收應付表,以便對賬及收款。每半年進行倉庫盤點工作;r 辦理報賬、年度所得稅匯算清繳和管理會計檔案,協助外帳會計辦理工商稅務年審,申報納稅等。
XXX軟件有限公司 20XX.9-20XX.6 行政主管工作內容:1、負責會務組織安排,會議紀要,并對會議決議事項進行催辦、查辦和落實;2、費用管理統計:行政費用預算;業(yè)務手機及手機卡使用管理;員工工裝安排;物業(yè)、水電對接繳納等;3、依據部門發(fā)展規(guī)劃,充分協調各項資源,確保部門計劃的順利開展與目標達成4、負責公司檔案、印章管理工作,完善相關管理制度,落實相應工作標準。
20xx.03-20xx.08 工作單位:浙江XX學校崗位:語文教師1、負責語文課程的教學工作,包括備課、作業(yè)布置批改、成績測驗等; 2、定期與學生進行溝通,組織家長會,協助學校開展的各類活動; 3、負責課時統計、教師課程反饋單的整理以及學員檔案的完善。20xx.07-20xx.02 工作單位:浙江XX教育有限公司崗位:語文教師1、負責語文課程的講授工作,包括講解考點、組織課堂討論、課堂答疑等;2、負責學生作業(yè)和試卷批改以及家長回訪,參與學校組織的教研活動。
2022.07~2022.08 XXX軟件有限公司 職務:法務人員實習生具有扎實的法務法律學專業(yè)知識,熟悉法務業(yè)務及工作流程;處理公司日常訴訟、非訴訟法律事務及知識產權事務;負責防范法律范圍內的風險,與其他部門共同協作防范各類風險,學到很多知識;完成領導布置的其他任務。
負責提高官方新媒體平臺的粉絲關注度和活躍度同時增加粉絲數量,微博每天原創(chuàng)3~5條,每日約增粉200左右,每月實際增粉4500左右,微信公眾服務號,每月4次推送,每次推送均閱讀量5000+;獨立策劃、制作及發(fā)行H5案例達10個以上,涵蓋品牌簡介、加盟商招募、產品手冊、新品推廣、會員招募等。
20XX.08-20XX.02 XXX軟件有限公司 新媒體運營負責提高官方新媒體平臺的粉絲關注度和活躍度同時增加粉絲數量,微博每天原創(chuàng)3~5條,每日約增粉200左右,每月實際增粉4500左右,微信公眾服務號,每月4次推送,每次推送均閱讀量5000+;獨立策劃、制作及發(fā)行H5案例達10個以上,涵蓋品牌簡介、產品手冊、新品推廣、會員招募等。
20XX/08--20XX/02 XXX軟件有限公司 新媒體運營主管 1、獨立負責微博、微信、抖音的文案撰寫、排版設計、粉絲互動及話題制造工作,提高品牌影響力和粉絲數;2、負責公司對外宣傳、公關軟文等文案撰寫,配合公司的品牌宣傳、策劃等工作;3、跟蹤新媒體推廣效果,分析數據并及時反饋,總結運營情況,調整方向,有效完成專題策劃活動;
熟練使用C#語言、asp.net. Winforms. WebService. Ajax. xml 等技術,對VB.NET有一定的了解;熟練操作SQL Server存儲過程、視圖等和Access數據庫;熟練Visual Studio 2005. VsS 等開發(fā)工具;能熟練結合各項技術開發(fā)B/S. C/S結構多層結構的開發(fā)項目。
新課改語文教學項目研討 / 項目組成員 20xx.01 – 20xx.01項目介紹:負責整體課程規(guī)劃和大綱,分別以身體各個肌群的鍛煉,大腦認知,語言表達為課程目的,設計包括戲劇、生理衛(wèi)生、小組協助等課程負責18人左右的大班兒童中英雙語教學工作,通過每天1個小時的授課時間,教授數字、日期、時間以及天氣等基礎中文詞匯,傳播并策劃中國文化
1、負責天貓、京東平臺的系列軟件的客戶咨詢、回訪、復購方案,規(guī)劃客服話術和流程方案2套,3個月超額完成銷售任務200萬2、整理日常客戶常見問題,用EXCEL數據透視表制作可視化儀表盤,直觀反映客戶問題和反饋3、協助產品經理的新產品的數據篩選和競品分析,跟蹤物流訂單狀態(tài),反饋率達到100%
1.負責移動互聯網自媒體平臺(抖音、小視頻等平臺)日常運營及推廣工作;例如百度、微信、小程序,公眾號等;2.收集、研究網絡熱點話題,結合新媒體特性,對抖音、貼吧、小視頻、微信等推廣內容進行實時調整和更新;3.負責策劃并執(zhí)行網絡營銷線日?;顒蛹案櫨S護,根據要求編輯、推送相應內容;
l 新媒體營銷:負責構思并且制定品牌每季度、月度營銷方案。對營銷方案執(zhí)行。l 品牌營銷:配合品牌推廣資源,合作資源,擴大內容影響力,配合產品運營的日常工作。l 內容運營:負責新媒體的內容發(fā)布、粉絲互動、話題制造、活動執(zhí)行。快速響應市面熱點事件,對微博、微信賬號的關注度及內容效果。負責企業(yè)畫冊、季刊、第三方刊物等內容撰寫與更新。l 數據分析:負責用戶數據的分析,為運營提供數據支持。通過后臺反映的用戶數據,分析用戶的瀏覽喜好、瀏覽時間、對運營策略作出調整。通過分析活動與渠道數據,對活動與渠道進行優(yōu)化。
Ø 負責公司的全面財務會計工作;Ø 負責制定并完成公司的財務會計制度、規(guī)定和辦法;Ø 檢查公司財務收支和預算的執(zhí)行情況,按月編制會計報表,并進行分析匯總;Ø 審核公司原始單據、記賬憑證、會計報表和辦理日常的會計業(yè)務;Ø 協助做好公司稅務籌劃工作,并負責公司稅費臺賬的登記管理工作;
l 負責客戶、稅局、工商聯系及溝通,并處理問題;l 協助財務主管核算成本及收入,編制本月的預算報表;l 前期工作:通過網站、電話等形式尋找客戶資源并預約客戶到公司進行洽談;l 根據會計制度審核、統計原材料原始憑證,制作原材料匯總表; l 與供應商核對應付賬款,月初與分站對賬,準確無誤后向會計提交統計表;
v 收集、研究網絡熱點話題,結合賬號自身的特性,對短視頻計劃的實時調整和更新;v 負責抖音等短視頻的剪輯、制作整理, 能夠獨立完成產品后期的剪輯工作;v 鎖定精準用戶,根據職位屬性、地域屬性建立社群,通過活動傳播、裂變工具拓展人群。規(guī)劃社群日常運營工作,定期策劃社群活動,提升社群活躍度并促成轉化;v 對各種素材包括文字、圖片、視頻等按照編輯規(guī)定進行有效處理;v 負責視頻攝錄工作、修改、剪輯,完成本部門安排的其他工作;v 負責線上課程業(yè)務的運營,完成前期前期產品包裝、專題策劃以及推廣;
l 負責公司會計核算,報表編制及月底報稅;項目資金財務收取材料發(fā)票包管,做好催付工作;l 負責核算,審核工作,按照公司及政府有關部門要求及時編制各種草屋報表病報送相關部門;l 制定、調整費用開支標準;制定、實施內部財務控制制度;制定會計核算制度;l 監(jiān)督、指導會計憑證、帳目、報表等會計核算業(yè)務;定期進行財務報表分析;l 審核、報送本部門財務報,制定、調整費用開支標準;