(二)堅持問題導(dǎo)向,持續(xù)改進工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上下功夫,積極學(xué)習(xí)借鑒其他部門及xx關(guān)于“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作的先進經(jīng)驗,同時主動查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點問題。要進一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時限,深化政務(wù)公開,努力為企業(yè)當好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應(yīng)新時代人民群眾對政務(wù)服務(wù)的新需求。(三)深化內(nèi)外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時總結(jié)作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗做法,進一步強化內(nèi)部宣傳與工作交流,推動全市創(chuàng)建工作質(zhì)效整體提升。要面向社會和公眾莊嚴承諾并積極踐諾,主動接受監(jiān)督,同時要依托電臺、電視臺、報紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊伍作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作成果,不斷擴大社會知情面和群眾知曉率。
八是強化服務(wù)管理,推動實現(xiàn)管好控牢。按月對轄區(qū)內(nèi)的流動人口進行摸排,對重點人員進行摸底更新,動態(tài)掌握有關(guān)情況。加強心理疏導(dǎo),對重點關(guān)注群體及時開展心理疏導(dǎo)和危機干預(yù)工作,努力從心理層面化解消極因素,落實教育矯治、安置幫教、救治幫扶等措施。通過努力,實現(xiàn)出租屋登記備案率達到××%,幫教對象當年無違法犯罪現(xiàn)象。九是強化“三治融合”,推動實現(xiàn)源頭預(yù)防。推進自治強基。充分發(fā)揮“一約五會”和群團組織在基層治理中的作用,引導(dǎo)群眾實現(xiàn)民事民議、民事民辦、民事民管。落實法治保障。完事各行各業(yè)法治宣傳教育機制,推進公共法律服務(wù)體系建設(shè),創(chuàng)新普法宣傳形式,深化基層法治示范創(chuàng)建活動。推進德治引領(lǐng)。將社會主義核心價值觀納入對村(居)民、干部職工的日常宣傳教育,依托文明城市創(chuàng)建、美麗鄉(xiāng)村建設(shè)、無煙單位創(chuàng)建、文明家庭創(chuàng)建、“最美人物”評選等活動,持續(xù)加強社會公德、職業(yè)道德、家庭美德、個人品德建設(shè),消除歪風邪氣,樹立文明新風。通過努力,推進“三治融合”不斷深化,使“三零”創(chuàng)建的法治保障進一步加強。
三、科技創(chuàng)新,提升企業(yè)活力為助力青年企業(yè)家加快科技創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)升級,為xx高質(zhì)量發(fā)展貢獻青商力量。今年10月,我委聯(lián)合縣科技局等單位聯(lián)合開展了“聚焦青商創(chuàng)新科技賦智賦能”活動。邀請青年企業(yè)家參觀縣內(nèi)高新技術(shù)企業(yè),邀請科技局科室負責人介紹普惠性科技政策、高新企業(yè)認定等方面內(nèi)容,下一步我委還將聯(lián)合多部門開展青商對話活動,比如“青稅青商、走進稅務(wù)”、“人社聚力、賦能青商”、“攜手青商、走進農(nóng)商行”、“青商與縣長對話”等活動,真正通過青商會、青企聯(lián)的平臺更多地走進青商、對話青商,一如既往關(guān)心關(guān)注青年企業(yè)家成長和發(fā)展,以更大的決心、更優(yōu)的政策、更好的環(huán)境,為青年企業(yè)家創(chuàng)設(shè)更加廣闊的發(fā)展天地,提供更加優(yōu)質(zhì)的高效服務(wù),全力營造尊重青商、愛護青商、支持青商的良好氛圍。
二是提升教育教學(xué)質(zhì)量。與*所優(yōu)質(zhì)學(xué)校建立了常態(tài)化交流機制,在學(xué)校管理、師資建設(shè)、教學(xué)研究、資源共享、文化建設(shè)、學(xué)生交流6個方面深化合作,促進雄縣教育理念更新和水平提升。構(gòu)建“縣域三級教研體系”,健全教師培訓(xùn)、校本教研、教學(xué)評價等機制,全面提升教學(xué)質(zhì)量。三是創(chuàng)新資源平臺建設(shè)。首創(chuàng)搭建“互聯(lián)網(wǎng)+”課后服務(wù)“中央廚房”資源平臺,統(tǒng)籌校外基地、社會師資、課程資源、校內(nèi)場館“四大教育資源”,實現(xiàn)課后服務(wù)線上線下聯(lián)動、學(xué)生公平便捷參與。平臺注冊用戶*萬人,學(xué)生參與率100%,家長滿意度99.02%。三、整合師資團隊,打造精品課程。一是內(nèi)外優(yōu)選師資??h內(nèi)原有教師及面向全國公開招聘的190余名優(yōu)秀教育人才全部參與課后服務(wù),遴選42名優(yōu)秀教師組建“課后服務(wù)走教團”,指導(dǎo)各學(xué)校開展專業(yè)化課后服務(wù)。
突出“選”,為黨建工作品牌“尋根”。學(xué)校黨委高度重視,迅即召開黨委常委會專題學(xué)習(xí)有關(guān)文件精神、研究部署任務(wù)。從“破題”開始,抓住黨建工作品牌創(chuàng)建的關(guān)鍵,從壓實黨建工作基礎(chǔ)、筑牢黨建工作根基、建強黨建工作堡壘等獨特優(yōu)勢上進行選題。優(yōu)勢主要體現(xiàn)在五個方面:一是以學(xué)校第二次黨代會召開為抓手,全面建成上下貫通、執(zhí)行有力的三級組織體系;二是實現(xiàn)“雙帶頭人”教師黨支部書記全覆蓋;三是構(gòu)建起部、省、校三級“對標爭先”培育體系;四是創(chuàng)新基層黨組織設(shè)置和功能發(fā)揮,培育搶險救災(zāi)、重大工程、科學(xué)考察、鄉(xiāng)村振興、疫情防控“五個一線”支部工作法;五是校園疫情防控阻擊戰(zhàn)中,充分發(fā)揮基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用,確保全體師生“零感染、零傳播、零擴散”?;谖宕蠡鶎狱h建優(yōu)勢,結(jié)合地學(xué)特色,學(xué)校堅持以基層黨建為重要選題,開展黨建工作品牌創(chuàng)建工作。突出“育”,為黨建工作品牌“鑄魂”。學(xué)校堅持自上而下、自下而上、廣泛動員、廣開言路,塑造全校黨員師生公認的品牌內(nèi)涵。一是精心部署,制定工作方案。明確學(xué)校黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組作為領(lǐng)導(dǎo)小組,黨委組織部作為牽頭單位,黨委宣傳部、各基層黨委(黨總支)全力配合,制定工作方案,明確目標任務(wù),細化工作責任。二是全校動員,征集品牌名稱。下發(fā)通知,在全校黨員師生中征集能夠充分體現(xiàn)辦學(xué)歷史、學(xué)科特色、精神傳承和文化底蘊的黨建工作品牌281個。經(jīng)篩選和校黨委常委會審議,決定把“磐石強基”作為品牌名稱,以“磐石之堅”比喻基層黨建工作的“堅不可摧”,既體現(xiàn)了學(xué)校的地學(xué)特點,又展現(xiàn)了學(xué)校基層黨建工作的核心目標。三是廣泛調(diào)研,豐富品牌內(nèi)涵。學(xué)校結(jié)合黨史學(xué)習(xí)教育活動和基層黨建工作專題調(diào)研,全覆蓋征求25個基層黨委(黨總支)意見,確定了品牌內(nèi)涵建設(shè)方案,主要包含筑牢“穩(wěn)如磐石”的肌體筋骨、培育“堅如磐石”的優(yōu)秀干部、發(fā)揮“安如磐石”的政治優(yōu)勢、踐行“重如磐石”的鏗鏘誓言等內(nèi)容。
作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作開展以來,全市**隊伍深入貫徹落實省委、**廳黨委決策部署,聚焦中心任務(wù),真抓實干、主動作為,持續(xù)優(yōu)化營商環(huán)境,取得了較好的成績,得到了各級黨委政府及人民群眾的普遍認可。**等地市(地區(qū))黨政領(lǐng)導(dǎo)同志相繼批示肯定xx隊伍服務(wù)地方經(jīng)濟發(fā)展及作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作,現(xiàn)將工作開展情況通報如下:
一、工作成效
(一)思想共識進一步凝聚。全市**隊伍以黨的二十大精神和xxx新時代中國特色社會主義思想為指引,深入貫徹省黨代會“堅持把改進干部作風作為振興發(fā)展的重要保證”的要求,切實加強作風建設(shè),認真落實全市**機關(guān)“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建哈爾濱現(xiàn)場會精神,不斷加強和改進行政管理服務(wù)工作。各級隊伍將作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作納入重要議事日程,認真組織研究,逐級成立軍政主官掛帥的領(lǐng)導(dǎo)小組并組建專項辦公室,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)工作開展,精心組織制定工作方案,細化責任分工,切實將各項目標任務(wù)抓緊抓實。
(二)隊伍作風進一步轉(zhuǎn)變。全市**隊伍堅持問題導(dǎo)向,深入開展走訪調(diào)研,共走訪黨政機關(guān)和企業(yè)單位1700余家,征求工作建議1000余條,其中xx局走訪函詢省直機關(guān)單位25家,同時深入全市13個地市分別走訪函詢當?shù)厝舜?、政協(xié)、紀檢、作風辦、政府企業(yè)投訴中心、開發(fā)區(qū)管委會及大型企業(yè)單位近300家,進一步就監(jiān)督執(zhí)法、優(yōu)化營商環(huán)境、隊伍干部作風等方面全面征求意見建議,深入查找工作短板和隊伍作風建設(shè)方面存在的問題,強化分析研判,推動改進工作,不斷提升全市xx隊伍服務(wù)保障促進龍江經(jīng)濟發(fā)展的能力水平。xx局走訪期間共發(fā)放調(diào)查問卷及征求意見表300余份,所有走訪單位反饋隊伍干部無不良作風問題,并對長期以來全市**隊伍護航地方經(jīng)濟建設(shè)做出的突出貢獻給予高度評價。
(三)工作流程進一步優(yōu)化。全市**隊伍以打造“審批程序簡、辦事效率高,服務(wù)質(zhì)量優(yōu)”的政務(wù)環(huán)境為目標,全面梳理各級行政事項。xx局本級梳理行政事項11項,編制流程圖和一次性告知單22份,組織修訂辦事操作規(guī)范條文30余處,并將其融入《黑龍江省**機關(guān)辦理行政服務(wù)事項操作規(guī)范》,供各地辦理行政服務(wù)事項遵循執(zhí)行。各地在梳理本級行政事項中,共編制流程圖86份、一次性告知單45份,為進一步方便企業(yè)群眾辦理服務(wù)事項提供指引和參考。目前,經(jīng)**局對全市政務(wù)流程的一系列優(yōu)化簡化后,建設(shè)工程設(shè)計審核、驗收、備案抽查辦理時限由20個工作日縮減為7個工作日,公眾聚集場所投入使用(營業(yè))前安全檢查的辦理時限由13個工作日縮減為5個工作日。在此基礎(chǔ)上,哈爾濱支隊著力打造最優(yōu)最快政務(wù)服務(wù),再次將建設(shè)工程設(shè)計審核和公眾聚集場所投入使用(營業(yè))前安全檢查辦理時限壓縮至3個工作日,將驗收辦理時限壓縮至5個工作日。齊齊哈爾支隊以并聯(lián)審批、線上服務(wù)、異地受理、精簡申報材料、縮減辦事路程為突破口,探索推出“三同步”、“五縮減”創(chuàng)新舉措。大慶支隊再次整合出臺并向社會公布了“一站辦公”、“上門服務(wù)”、“監(jiān)督反饋”等十項推進“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作舉措,進一步延伸服務(wù)觸角。
(四)服務(wù)效能進一步釋放。全市xx隊伍聚焦“服務(wù)受理零推諉、服務(wù)方式零距離、服務(wù)質(zhì)量零差錯、服務(wù)結(jié)果零投訴”,著力提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。在全面堅持執(zhí)行介入式建設(shè)工程預(yù)審核、邀請式建設(shè)工程預(yù)驗收、跟蹤式火災(zāi)隱患整改等便民利企工作舉措的基礎(chǔ)上,xx局再次出臺“延時服務(wù)”舉措,將每周周六增加為“延時服務(wù)工作日”,規(guī)定延長部分政務(wù)服務(wù)任務(wù)較重支隊及其下轄主城區(qū)大隊服務(wù)窗口工作時間,進一步釋放服務(wù)效能。
二、存在的問題
全市作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作雖然取得了一定成績,總結(jié)了一些經(jīng)驗,但仍存在有不容忽視的問題,主要表現(xiàn)在:
一是政策舉措有待繼續(xù)落靠。個別單位落實上級工作部署要求不夠深入細致,有的支隊對基層大隊督導(dǎo)檢查及考評問效不夠到位,有的對問題整改缺少跟蹤督辦,有的單位應(yīng)用便民利企工作舉措范圍不廣,便民紅利釋放不夠徹底。
二是服務(wù)質(zhì)量有待繼續(xù)提升。個別單位服務(wù)企業(yè)群眾辦事質(zhì)量不優(yōu),有的單位“96119“接線員受理用語不規(guī)范,對核查處理回復(fù)不及時,有的窗口人員業(yè)務(wù)水平不高,解答咨詢不準,有的單位政務(wù)公開不到位,群眾政務(wù)知曉率不高。
三是宣傳聲勢有待繼續(xù)擴大。部分單位對本地區(qū)黨政領(lǐng)導(dǎo)批示以及活動開展等具有時效性的工作宣傳報道不及時,對工作中形成的好經(jīng)驗、好做法挖掘不深,總結(jié)歸納不夠,對外宣傳聲勢不大,政務(wù)服務(wù)好聲音傳播范圍不廣。
三、下步工作措施
(一)加強組織領(lǐng)導(dǎo),壓緊壓實責任。作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建是優(yōu)化營商環(huán)境工作的“先手棋”,是落實以人民為中心發(fā)展思想建設(shè)服務(wù)型政府部門的有效途徑。各地要進一步提高思想認識,加強組織領(lǐng)導(dǎo),細化任務(wù)分工,統(tǒng)籌推進工作開展。要同步建立完善走訪、培訓(xùn)、考評、監(jiān)督、問責等工作機制,以制度推動工作落實,以成效檢驗工作落實,堅決、全面、徹底打好作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建攻堅戰(zhàn)。
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http://www.17025calibrations.com/worddetails_46082835.html一是XX單位下轄的部分黨支部和黨員干部個人的自我檢視不夠,特別是抓整改的措施落實得還不夠全面,還有一些問題沒有得到完全徹底解決。二是調(diào)查研究的不足。部分黨員聯(lián)系實際、聯(lián)系自身工作作風不夠緊密,少數(shù)黨員干部政治敏銳性和鑒別力也有待進一步提高。三、下一步工作打算在下一步工作中,我們將突出問題導(dǎo)向,采取積極有效措施徹底解決以上存在的問題,確保主題教育實現(xiàn)預(yù)期目標。一是進一步提升抓好主題教育的主動性和自覺性。教育引導(dǎo)xx單位全體黨員干部要深入貫徹xxx總書記的要求,持之以恒,發(fā)揚“釘釘子”精神,一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實釘牢。二是主動運用主題教育成果推進中心工作。積極引導(dǎo)廣大黨員堅定地與上級黨委保持高度一致,把統(tǒng)一思想、提高認識擺在特別重要的位置,深入學(xué)習(xí)、準確理解群眾路線理論觀點,圍繞省委高質(zhì)量發(fā)展目標任務(wù),扎扎實實推進中心工作。
二是全力推進在談項目落地。認真落實“首席服務(wù)官”責任制,切實做好上海中道易新材料有機硅復(fù)配硅油項目、海南中顧垃圾焚燒發(fā)電爐渣綜合利用項目、天勤生物生物實驗基地項目、愷德集團文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項目、三一重能風力發(fā)電項目、中國供銷集團冷鏈物流項目跟蹤對接,協(xié)調(diào)解決項目落戶過程中存在的困難和問題,力爭早日實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。三是強化招商工作考核督辦。持續(xù)加大全縣招商引資工作統(tǒng)籌調(diào)度及業(yè)務(wù)指導(dǎo),貫徹落實項目建設(shè)“6421”時限及“每月通報、季度排名、半年分析、年終獎勵”相關(guān)要求,通過“比實績、曬單子、亮數(shù)據(jù)、拼項目”,進一步營造“比學(xué)趕超”濃厚氛圍,掀起招商引資和項目建設(shè)新熱潮。四是持續(xù)優(yōu)化園區(qū)企業(yè)服務(wù)。
(五)實施融合促進工程,切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展作用。堅持推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,堅持黨建和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。一是在服務(wù)大局中全力作為。按照市局《關(guān)于加強黨建引領(lǐng)“警地融合”推動基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實施意見》,組織開展“我為群眾辦實事”“雙報到”實踐活動300余次。邀請市人大代表、政協(xié)委員、黨風政風警風監(jiān)督員參加市局“向黨和人民報告”警營開放日活動,在黨建引領(lǐng)、安保維穩(wěn)、執(zhí)法辦案、保護群眾中涌現(xiàn)出來的忠誠擔當、清正廉潔、無私奉獻的,選樹28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、15名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、8個先進基層黨組織,充分發(fā)揮正向激勵作用,營造學(xué)習(xí)典型、爭做典型、弘揚典型精神的濃厚氛圍。二是強化暖警惠警措施。
一是及時傳達學(xué)習(xí)xxx總書記重要指示精神。堅持把學(xué)習(xí)貫徹xxx總書記關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等重要指示精神作為重大政治任務(wù),局黨組會及時傳達學(xué)習(xí),并就貫徹落實指示精神提出具體措施,扎實抓好我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),以實際工作業(yè)績彰顯學(xué)習(xí)貫徹成效。二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子分析研判。堅持把考察了解班子和干部的功夫下在平時,定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判工作,重點了解班子運行、整體結(jié)構(gòu)、優(yōu)化方向等情況,聽取干部群眾對班子和干部的評價,掌握班子成員個人思想動態(tài)和意愿訴求。同時,將研判中發(fā)現(xiàn)的政治堅定、敢于擔當、群眾認可的優(yōu)秀年輕干部納入選人用人視野,切實做好干部儲備。三是全面收集掌握干部表現(xiàn)。嚴格落實干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度,定期與紀檢、公檢法、信訪、審計等部門溝通信息,注重掌握干部負面信息,并進行分析研判。
2024年是XX油田剛性推進“三年一盤棋”整體部署落地的基礎(chǔ)年,也是走穩(wěn)“三步走”戰(zhàn)略實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要一年,更是工程技術(shù)服務(wù)公司堅持低成本戰(zhàn)略、發(fā)展特色工程技術(shù)的關(guān)鍵一年。站在新起點,邁向新征程,公司既面對難得發(fā)展機遇,也面臨不少風險挑戰(zhàn)。開展“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)敗⑿抡鞒?、?chuàng)一流”主題教育活動,就是教育引導(dǎo)廣大干部員工全面學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的XX大精神,全面貫徹落實中油集團公司2024年工作會議和油田公司、公司“兩會”各項工作部署,始終不忘“我為祖國獻石油”的初心,深刻認識油氣產(chǎn)量是“端牢能源飯碗”的責任擔當,著力更新發(fā)展理念、變革發(fā)展模式,抓住當前內(nèi)外部利好機遇,堅定“服務(wù)油田開發(fā)”主導(dǎo)思想不動搖,圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,推動服務(wù)水平再提檔、再升級,加快建設(shè)創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展的工程技術(shù)服務(wù)公司。
(二)堅持問題導(dǎo)向,持續(xù)改進工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上下功夫,積極學(xué)習(xí)借鑒其他部門及xx關(guān)于“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作的先進經(jīng)驗,同時主動查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點問題。要進一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時限,深化政務(wù)公開,努力為企業(yè)當好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應(yīng)新時代人民群眾對政務(wù)服務(wù)的新需求。(三)深化內(nèi)外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時總結(jié)作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗做法,進一步強化內(nèi)部宣傳與工作交流,推動全市創(chuàng)建工作質(zhì)效整體提升。要面向社會和公眾莊嚴承諾并積極踐諾,主動接受監(jiān)督,同時要依托電臺、電視臺、報紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊伍作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作成果,不斷擴大社會知情面和群眾知曉率。
一是XX單位下轄的部分黨支部和黨員干部個人的自我檢視不夠,特別是抓整改的措施落實得還不夠全面,還有一些問題沒有得到完全徹底解決。二是調(diào)查研究的不足。部分黨員聯(lián)系實際、聯(lián)系自身工作作風不夠緊密,少數(shù)黨員干部政治敏銳性和鑒別力也有待進一步提高。三、下一步工作打算在下一步工作中,我們將突出問題導(dǎo)向,采取積極有效措施徹底解決以上存在的問題,確保主題教育實現(xiàn)預(yù)期目標。一是進一步提升抓好主題教育的主動性和自覺性。教育引導(dǎo)xx單位全體黨員干部要深入貫徹xxx總書記的要求,持之以恒,發(fā)揚“釘釘子”精神,一錘一錘接著敲,直到把釘子釘實釘牢。二是主動運用主題教育成果推進中心工作。積極引導(dǎo)廣大黨員堅定地與上級黨委保持高度一致,把統(tǒng)一思想、提高認識擺在特別重要的位置,深入學(xué)習(xí)、準確理解群眾路線理論觀點,圍繞省委高質(zhì)量發(fā)展目標任務(wù),扎扎實實推進中心工作。
二是全力推進在談項目落地。認真落實“首席服務(wù)官”責任制,切實做好上海中道易新材料有機硅復(fù)配硅油項目、海南中顧垃圾焚燒發(fā)電爐渣綜合利用項目、天勤生物生物實驗基地項目、愷德集團文旅康養(yǎng)產(chǎn)業(yè)項目、三一重能風力發(fā)電項目、中國供銷集團冷鏈物流項目跟蹤對接,協(xié)調(diào)解決項目落戶過程中存在的困難和問題,力爭早日實現(xiàn)成果轉(zhuǎn)化。三是強化招商工作考核督辦。持續(xù)加大全縣招商引資工作統(tǒng)籌調(diào)度及業(yè)務(wù)指導(dǎo),貫徹落實項目建設(shè)“6421”時限及“每月通報、季度排名、半年分析、年終獎勵”相關(guān)要求,通過“比實績、曬單子、亮數(shù)據(jù)、拼項目”,進一步營造“比學(xué)趕超”濃厚氛圍,掀起招商引資和項目建設(shè)新熱潮。四是持續(xù)優(yōu)化園區(qū)企業(yè)服務(wù)。
(五)實施融合促進工程,切實發(fā)揮黨建引領(lǐng)高質(zhì)量發(fā)展作用。堅持推動黨建與業(yè)務(wù)工作深度融合,堅持黨建和業(yè)務(wù)工作一起謀劃、一起部署、一起落實、一起檢查。一是在服務(wù)大局中全力作為。按照市局《關(guān)于加強黨建引領(lǐng)“警地融合”推動基層治理體系和治理能力現(xiàn)代化的實施意見》,組織開展“我為群眾辦實事”“雙報到”實踐活動300余次。邀請市人大代表、政協(xié)委員、黨風政風警風監(jiān)督員參加市局“向黨和人民報告”警營開放日活動,在黨建引領(lǐng)、安保維穩(wěn)、執(zhí)法辦案、保護群眾中涌現(xiàn)出來的忠誠擔當、清正廉潔、無私奉獻的,選樹28名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、15名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、8個先進基層黨組織,充分發(fā)揮正向激勵作用,營造學(xué)習(xí)典型、爭做典型、弘揚典型精神的濃厚氛圍。二是強化暖警惠警措施。
一是及時傳達學(xué)習(xí)xxx總書記重要指示精神。堅持把學(xué)習(xí)貫徹xxx總書記關(guān)于加強領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)、培養(yǎng)選拔優(yōu)秀年輕干部等重要指示精神作為重大政治任務(wù),局黨組會及時傳達學(xué)習(xí),并就貫徹落實指示精神提出具體措施,扎實抓好我局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè),以實際工作業(yè)績彰顯學(xué)習(xí)貫徹成效。二是加強領(lǐng)導(dǎo)班子分析研判。堅持把考察了解班子和干部的功夫下在平時,定期開展領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部分析研判工作,重點了解班子運行、整體結(jié)構(gòu)、優(yōu)化方向等情況,聽取干部群眾對班子和干部的評價,掌握班子成員個人思想動態(tài)和意愿訴求。同時,將研判中發(fā)現(xiàn)的政治堅定、敢于擔當、群眾認可的優(yōu)秀年輕干部納入選人用人視野,切實做好干部儲備。三是全面收集掌握干部表現(xiàn)。嚴格落實干部監(jiān)督工作聯(lián)席會議制度,定期與紀檢、公檢法、信訪、審計等部門溝通信息,注重掌握干部負面信息,并進行分析研判。
2024年是XX油田剛性推進“三年一盤棋”整體部署落地的基礎(chǔ)年,也是走穩(wěn)“三步走”戰(zhàn)略實現(xiàn)轉(zhuǎn)型發(fā)展的重要一年,更是工程技術(shù)服務(wù)公司堅持低成本戰(zhàn)略、發(fā)展特色工程技術(shù)的關(guān)鍵一年。站在新起點,邁向新征程,公司既面對難得發(fā)展機遇,也面臨不少風險挑戰(zhàn)。開展“轉(zhuǎn)觀念、勇?lián)?、新征程、?chuàng)一流”主題教育活動,就是教育引導(dǎo)廣大干部員工全面學(xué)習(xí)貫徹xxx新時代中國特色社會主義思想和黨的XX大精神,全面貫徹落實中油集團公司2024年工作會議和油田公司、公司“兩會”各項工作部署,始終不忘“我為祖國獻石油”的初心,深刻認識油氣產(chǎn)量是“端牢能源飯碗”的責任擔當,著力更新發(fā)展理念、變革發(fā)展模式,抓住當前內(nèi)外部利好機遇,堅定“服務(wù)油田開發(fā)”主導(dǎo)思想不動搖,圍繞“12345”發(fā)展戰(zhàn)略,推動服務(wù)水平再提檔、再升級,加快建設(shè)創(chuàng)新型可持續(xù)發(fā)展的工程技術(shù)服務(wù)公司。
(二)堅持問題導(dǎo)向,持續(xù)改進工作。要繼續(xù)在提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量上下功夫,積極學(xué)習(xí)借鑒其他部門及xx關(guān)于“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作的先進經(jīng)驗,同時主動查找并著力解決困擾企業(yè)和群眾辦事創(chuàng)業(yè)的難點問題。要進一步探索創(chuàng)新,繼續(xù)優(yōu)化工作流程,精簡審批程序,縮短辦事路徑,壓縮辦理時限,深化政務(wù)公開,努力為企業(yè)當好“保姆”,為群眾提供便利,不斷適應(yīng)新時代人民群眾對政務(wù)服務(wù)的新需求。(三)深化內(nèi)外宣傳,樹立良好形象。要深入挖掘并及時總結(jié)作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作中形成的典型經(jīng)驗做法,進一步強化內(nèi)部宣傳與工作交流,推動全市創(chuàng)建工作質(zhì)效整體提升。要面向社會和公眾莊嚴承諾并積極踐諾,主動接受監(jiān)督,同時要依托電臺、電視臺、報紙及微信、微博等各類媒體大力宣傳xx隊伍作風整頓“四零”承諾服務(wù)創(chuàng)建工作成果,不斷擴大社會知情面和群眾知曉率。